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目的：通过建立骨科一级质控体系，使科室护理质量得到持续改进，提高护理团队协作能力及价值观。方法：全科护士梳理骨科一级质控架构并制定质控内容，根据护士的特点进行分工，制定骨科质控规范标准，并组织培训与实施。在质控过程中持续改进，优化工作流程提高护士管理及协作能力。结论：在构建一级质控体系的过程中，降低了护理缺陷的发生。同时护士们一边工作，一边进行自我改进，自我管理。由原来的质控实效性差，常规质控简单机械，走形式的局势，改变为现在的 “人人参与”“人人以质控为己任”的科室工作氛围，提高护士工作积极性及团队协作能力。