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【正】山西省娄烦县试行大学生村官绩效考核制度,把工作实绩与绩效工资挂钩,着力引导大学生村官树立扎根基层、务实干事的工作作风。考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。具体内容包括政治思想素质、组织协调能力、工作实绩(目标任务完成情况)、廉洁自律、工作作风等五个方面。重点考核出勤到岗情况、完成工作目标任务情况和"一岗双职"锻炼培养情况。考核分农村履职考核和乡(镇)实