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文章分析了企业人力资源管理中劳动关系存在的各类风险,同时提出风险可以降低但无法消除的客观存在.文章对各类风险提出了相关的防控措施,对企业人力资管理工作中起到一定的指导作用.
有效防控人力资源管理中劳动关系的风险
【摘 要】
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文章分析了企业人力资源管理中劳动关系存在的各类风险,同时提出风险可以降低但无法消除的客观存在.文章对各类风险提出了相关的防控措施,对企业人力资管理工作中起到一定的
【机 构】
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中铁物贸集团上海有限公司
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2020年2期
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