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大学生就业问题一直是高校就业指导工作的重中之重,面对新形势、新挑战,如何根据自身特点转变就业工作理念,是每一个高校就业工作者所要解决的首要问题。因此,在就业指导工作中通过逐步完善内容、丰富形式、形成体系,促使学生在就业时有的放矢,进而提高就业质量与信效,就成了我们每一位高校就业工作者要研究和讨论的问题。