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人力资源是企业发展的“第一资源”，其关系着企业的生存和发展。在新的能源机制形成以后，石油企业要在市场竞争中立于不败之地，人是最根本的要素，如何将有限的人力资源充分的开发好、利用好是石油企业重要而紧迫的课题。本文将就如何构建石油企业人力资源激励机制进行探讨。
浅谈石油企业人力资源激励机制的构建
【摘 要】
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人力资源是企业发展的“第一资源”，其关系着企业的生存和发展。在新的能源机制形成以后，石油企业要在市场竞争中立于不败之地，人是最根本的要素，如何将有限的人力资源充分的开发
【机 构】
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中国石油渤海钻探国际工程分公司
【出 处】
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中小企业管理与科技
【发表日期】
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2009年15期
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