【摘 要】
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目的:调查大学生的睡眠状况,探讨手机成瘾对大学生睡眠质量的影响及其内在作用机制.方法:采用手机成瘾量表、焦虑自评量表、反刍思维量表和匹兹堡睡眠质量指数,对江苏省三所高校的大学生进行线上问卷调查,得到有效问卷518份.结果:①有12.55％的大学生存在睡眠质量问题;②手机成瘾不仅能直接预测大学生的睡眠质量,还能通过焦虑的中介作用间接预测睡眠质量;③手机成瘾对大学生睡眠质量的直接效应以及焦虑中介效应的后半路径均受到反刍思维的调节.结论:焦虑在手机成瘾与睡眠质量之间起部分中介作用;在直接路径中低反刍思维时手机成
【机 构】
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南开大学周恩来政府管理学院,天津300350
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目的:调查大学生的睡眠状况,探讨手机成瘾对大学生睡眠质量的影响及其内在作用机制.方法:采用手机成瘾量表、焦虑自评量表、反刍思维量表和匹兹堡睡眠质量指数,对江苏省三所高校的大学生进行线上问卷调查,得到有效问卷518份.结果:①有12.55％的大学生存在睡眠质量问题;②手机成瘾不仅能直接预测大学生的睡眠质量,还能通过焦虑的中介作用间接预测睡眠质量;③手机成瘾对大学生睡眠质量的直接效应以及焦虑中介效应的后半路径均受到反刍思维的调节.结论:焦虑在手机成瘾与睡眠质量之间起部分中介作用;在直接路径中低反刍思维时手机成瘾对睡眠质量的影响更强;而在间接路径中高反刍思维时焦虑对睡眠质量的影响更强.
其他文献
目的:探讨认知情绪调节对健康青年女性睡眠质量的影响,并考察抑郁情绪的中介作用.方法:采用中文版认知情绪调节问卷(CERQ-C)、匹兹堡睡眠质量指数量表(PSQI)和流调中心用抑郁量表(CES-D)对533名健康青年女性进行测量.结果:①27.2％(PSQI≥8)～47.5％ (PSQI＞5)健康青年女性存在睡眠质量问题.②健康青年女性非适应性策略与抑郁情绪(r=0.465,P＜0.001)、睡眠障碍(r=0.342,P＜0.001)显著正相关;适应性策略与抑郁情绪显著负相关(r=-0.116,P=0.00
目的:从综合视角构建大学生抑郁症状影响因素的结构方程模型.方法:采用流调中心抑郁量表、中文版儿童期虐待问卷、青少年生活事件量表、中文版网络成瘾量表、领悟社会支持量表和主观幸福感量表,对539名大学生展开调查.结果:(1)大学生抑郁症状、儿童期受虐、生活事件、网络成瘾、领悟社会支持和主观幸福感两两显著相关;(2)结构方程模型结果显示,儿童期受虐和生活事件可以通过网络成瘾和领悟社会支持,降低个体主观幸福感,进而引发抑郁症状.结论:领悟社会支持、网络成瘾和主观幸福感在儿童期受虐和生活事件对大学生抑郁症状的影响中
目的:探讨大学生错失恐惧和社交媒体成瘾的因果关系.方法:采用错失恐惧量表和社交媒体成瘾量表对405名大学生进行间隔8个月的两阶段追踪调查,使用AMOS23.0进行交叉滞后模型分析.结果:错失恐惧与社交媒体成瘾在两次测量中呈正相关(T1r =0.33;T2r=0.49,P,＜0.01);大学生初始的错失恐惧水平能够预测8个月后的社交媒体成瘾程度(β=0.11,P＜0.01),最初的社交媒体成瘾水平能够预测8个月后的错失恐惧水平(β=0.20,P＜0.001).结论:错失恐惧和大学生社交媒体成瘾能够交互影响.
目的:探讨新生儿父母产后抑郁对其育儿压力及育儿胜任感的影响及作用机制.方法:在上海市某区妇幼保健院招募277名新生儿父母,采用爱丁堡产后抑郁量表、父母育儿胜任感量表、简式育儿压力问卷进行调查.结果:(1)母亲育儿压力在母亲产后抑郁和母亲育儿胜任感之间起中介作用,父亲育儿压力在父亲产后抑郁和父亲育儿胜任感之间起完全中介作用;(2)母亲育儿压力与母亲育儿胜任感的关系(即中介效应的后半段路径)受到父亲育儿胜任感的调节.结论:育儿压力在产后抑郁与育儿胜任感之间起中介作用,而随着父亲育儿胜任感的提高,母亲育儿压力对
目的:考察大学新生学校适应困难与网络成瘾之间的纵向关系.方法:在1年内对江苏省某高校865名大一新生进行4次纵向追踪研究,每次间隔3个月.采用《中国大学生心理健康筛查量表》中的“学校适应困难”和“网络成瘾”筛查指标进行测查,采用交叉滞后回归分析方法进行处理.结果:①学校适应困难均分有下降的趋势,网络成瘾均分有先升后降的趋势.重复测量方差分析显示,学校适应困难与网络成瘾的时间主效应显著.②相关分析表明,学校适应困难与网络成瘾的同时性和继时性相关显著.③交叉滞后分析表明,前一次的学校适应困难均能显著预测后一次
目的:探讨工作特征对中小学体育教师工作旺盛感的影响以及组织支持感和胜任力的中介作用.方法:采用中小学教师工作特征问卷、组织支持感量表、教师胜任力测验和工作旺盛感量表对323名中小学体育教师进行调查.结果:①相关分析显示,工作特征的工作挑战和工作资源与组织支持感、胜任力及工作旺盛感之间呈显著正相关,工作阻碍与组织支持感、胜任力及工作旺盛感之间呈显著负相关,且组织支持感、胜任力和工作旺盛感之间两两相关.②工作挑战通过三条间接路径对工作旺盛感产生影响:组织支持感和胜任力的单独中介及两者的链式中介;工作阻碍通过两