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很多技术开发型科研机构在转制中面对市场能力不足和资金困难,选择了与联盟伙伴一起,通过资源互补共同实现技术创新和产业化。这对促进科技和经济发展以及推动体制改革,有着重要意义。但是,在联盟组建和运行中,院所转制企业往往遇到体制和文化上的障碍。文章的目的在于为解决问题提供依据,促进院所顺利转制。