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总结乡镇医院护士长在护理管理中遇到的问题主要包括护士人力不足、人员流动性大、人员素质差、激励机制不完善、培训欠缺、领导不重视。认为护理管理者如何通过自身的护理管理水平，利用现有的护理资源科学合理的配置护理人力，稳定护理队伍，充分运用激励机制加强护理人员培训，提高整体护理质量。
乡镇医院护理管理者面临的问题及对策
【摘 要】
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总结乡镇医院护士长在护理管理中遇到的问题主要包括护士人力不足、人员流动性大、人员素质差、激励机制不完善、培训欠缺、领导不重视。认为护理管理者如何通过自身的护理管
【机 构】
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湖南省衡南县茶市镇中心卫生院,湖南 衡南,421151
【出 处】
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医学信息
【发表日期】
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2013年20期
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