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人力资源管理在医院的综合管理中占有重要地位,人才资源也是医院中的重要资源。文章对我国医院人才管理的实际情况,人力资源管理理念在医院中的应用以及其意义做了分析,并在医院的人才管理方面提出了相关建议,希望对医院人力资源的管理工作能有所助益。
人力资源管理理念对医院人才管理的现实意义分析
【摘 要】
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人力资源管理在医院的综合管理中占有重要地位,人才资源也是医院中的重要资源。文章对我国医院人才管理的实际情况,人力资源管理理念在医院中的应用以及其意义做了分析,并在
【机 构】
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吉林省长春市第六医院
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2016年21期
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