企业管理中的人才观

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要想搞好企业管理,必须要打造企业文化。它是企业发展的灵魂。企业文化是一种值得纵深学习的东西。企业管理中的企业干部是企业重要的依靠力量。选择干部一定要有原则。首先,必须要工作积极,进取向上,视维护企业利益为己任,愿意为企业奉献自己。其次,要对企业发展非常关心,有危机意识。再次,看到有损害企业的行为能坚持原则,勇于开展批评。还有就是胜任本职工作,尽职尽责。
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