论文部分内容阅读
在VUCA新时代工业革命4.0、 数字化、 智能制造大环境驱动下,多数企业都开始寻求适应新时代的发展道路,国有企业作为国民经济的中流砥柱势必会在新时代浪潮中寻求新的发展.新的发展方向带来新的管理理念的变革,绩效管理作为企业管理重要手段也势必会出现新的思路.文章将浅显论述敏捷绩效管理为国有企业未来绩效考核提供新的方向.