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经济的不断发展,社会的持续进步,使得市属本科院校英语专业学生在择业、就业过程中面临着更多的机遇和挑战。尤其是自1999年以来,高校大幅度扩大招生规模,改变了大学毕业生在就业市场上的供求关系,直接导致市属本科院校须承受日益严重的就业压力。要提高就业质量,不可忽视的最重要因素即就业核心竞争力。本文试图从内因和外因两个方面来分析影响市属本科院校英语专业学生就业核心竞争力的因素,以期对提高市属本科院校英语专业的就业质量所有启示。