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对人力资源管理的含义进行详细的阐述,从资源配置方面、后续执行方面等两多个方面,解析多项目管理在企业运用的实践中,最主要面临和解决的问题。最后,对多项目管理在企业运用的实践中,最主要面临和解决的问题进行总结,进而提出完善完善企业多项目人力资源管理的几点策略。希望通过本文的阐述,可以为相关领域研究提供一定思路。