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编者按：今年，中国期刊协会党刊分会、全国党刊研究会开展了“守初心、担使命”全国党刊基层党建创新案例征集遴选活动。全国各省（区）采取各种形式，广泛征集各类基层党建创新优秀案例。12月13日上午，中国期刊协会党刊分会、全国党刊研究会和部分省级党刊负责人，以及党校、高校的党建专家学者在广州举行专家评审会。经过认真评审，最终遴选出“十佳创新案例”和20个“优秀创新案例”。为此，本刊开辟“他山之石”栏目，对获奖的党建典型案例进行刊发，供全区各级党组织和广大党员干部学习借鉴。
案例简介
深圳湾创业广场作为2016年“大众创业万众创新”周主会场，是享誉全国的创新创业高地。根据广场实际情况，抓好园区党建工作，助力创新创業企业发展，既是解决新时代新形势下新问题的迫切需要，也对巩固党的执政基础，扩大党的群众基础，推动企业健康发展，维护园区和谐稳定有重大的意义。但从实际情况来看，抓好园区党建工作仍然存在不少困难，比如园区企业难以有效实现党的工作覆盖和组织覆盖;园区企业重业务、轻党建现象普遍存在，党组织容易出现弱化、虚化、边缘化问题;传统党员教育管理形式难以适应新时代年轻党员的需求。针对这些问题，广场党委率先提出“跟党一起创业”理念，创新组织覆盖模式，将党建孵化与企业孵化同步，厚植企业“红色基因”;创新服务方式，将“四大共建”与“四个服务”同步，打造园区发展“红色引擎”;创新教育管理，通过丰富内容与创新形式同步，建设党员“红色家园”，形成了具有深圳湾特色的新型党建模式，助力深圳湾成为全国创业名片和创新高地。
主要做法
党建孵化和产业孵化同步，厚植企业“红色基因”。广场党委结合园区企业特点，采取大型企业单独组建，18栋楼宇中的中小微企业楼宇共建，企业行业属性相近的产业链合建的方式，建立创业服务、创新企业和创投机构3个功能型拓展型联合党组织，孵化出“X”个企业党组织，形成“1+18”和“3+X”组织架构模式。探索与产业孵化同步的党建孵化机制，采取关口前移、提前介入等方式，在产业孵化之际、企业初创之时就植入党的“红色基因”，通过思想引领、政治吸纳、情感关怀等实际举措，推动中小微企业党建由工作覆盖到组织覆盖，实现党建孵化、产业孵化“我中有你、你中有我”。截至目前，已进驻各类互联网、智能硬件等创新创业项目团队600多个，300多个项目获得融资，近80多个项目团队已取得A轮或A+轮及之后阶段的融资，诞生了悦动圈、极视角、视觉航空、加推、多有米、耐能等一批明星创业项目，园区累计产值超过1000亿元，成功引进和培育43家上市企业，企业PCT专利申请量达到163件，在人工智能、集成电路、物联网等领域拥有了一批自主产权的核心技术。
“四大共建”和“四个服务”同步，打造创新“红色引擎”。广场党委充分发挥统揽全局、协调各方的领导核心作用，围绕服务党员、服务人才、服务群众、服务企业的“四个服务”定位，创新建立“四大共建”机制，着力打造服务企业和人才创新创业的“红色引擎”。实现与粤海街道、滨海社区党组织属地共建，街道党工委领导“一对一”定点服务企业，引进大型餐饮连锁企业，建成员工大饭堂，有效破解园区“吃饭难”问题。实现与产业部门党组织职能共建，依托1300平方米的党群服务中心，专门配备1名专职副书记和5名党建组织员，协同工青妇、经促、科创、人资、民政、企服等职能部门共同服务，通过服务上的“有求必应”，实现党组织“一呼百应”。实现与深圳湾公司党组织运营共建，由深圳湾科技公司党委书记担任深圳湾创业广场党委书记，发挥国企在园区中的龙头示范作用，利用运营单位的资源优势，开展金融培训以及合规经营法律讲座，为全区企业健康发展保驾护航;联合深圳湾新经济商学院，为“创客”量身打造职业规划、创业分享、政策解读、技能提升等极具特色的创业公开课，累计服务超过10万人次，吸引了一大批青年粉丝。实现与园区企业党组织党企共建共享园区各项服务资源，每年举办“创业先锋秀”评选活动，评选10家以党建引领创新的优秀企业，通过政策资金支持、荣誉激励等方式，推动园区加速建成“创新雨林”。
丰富内容和创新形式同步，建设党员“红色家园”。针对园区党员年轻人多、思维活跃、热衷网络生活等特点，广场党委积极创新党员学习教育模式，注重从“供给侧”提升党员学习教育质量，以独具“匠心”的党组织工作法，守护党员“初心”。创新推出“七个一”标准化组织生活“套餐”，包括“三会一课”、党史教育、党性体检、智慧党建、党建知识、谈心谈话和重温入党誓词。党组织通过预约，到党群服务中心开展规范化、标准化组织生活，破解组织生活庸俗化、随意化、平淡化的难题，全面提升组织生活质量。创新开展“五彩勋章集色”活动，将党建活动划分为党性红——党性教育活动，创新金——业务拓展活动，文体蓝——文体娱乐活动，爱心粉——爱心慈善活动，公益绿——公益志愿活动等5类，党员通过参与活动获得相应颜色的贴纸，齐聚5种颜色即得到一枚五色勋章，可用于兑换创业咨询和职业生涯规划等服务，目前活动已开展500多场，有效增强党组织活动吸引力，促使党员均衡参加党组织生活，“不挑食、不偏食”。创新探索党建项目化管理，将党建业务以主题项目的形式，面向社会公开招标，会同企业制作党建动画、教育视频，营造优秀党建作品百花齐放的良好局面，让党员教育管理形式更鲜活、更接地气、更受欢迎。目前已成功开发“小智说党建”系列主题动画等作品，受到年轻党员普遍欢迎。在项目化实施过程中，更好地引导企业和人才在潜移默化中接受党的教育，参与党建、了解党建、支持党建。北汽产投、前海创投、微漾国际创客空间等企业与党委形成密切合作关系，主动拿出寸土寸金的办公场地新建了3个党建微阵地。
工作成效
深圳湾创业广场党委以问题为导向，盘活各类资源力量，带动各类群团参与，推动建设大党建工作格局，通过“三个同步”工作法，以党建+孵化增强党组织向心力，以党建+服务强化党组织凝聚力，以党建+教育管理扩大党组织吸引力，让“跟党一起创业”理念落地生根，凝聚起广场企业创新发展的强大合力。 党组织建设水平明显加强。通过“1+18”和“3+X”的组织架构建设，兼顾党建工作开展和企业发展，确保广场企业有效实现“两个覆盖”。大型企业单独组建，让企业党组织发挥政治引领作用，党员带头攻坚克难，营造积极健康的企业文化。今年，在广场党委和企业党组织引领下，园区企业万兴科技成功上市。中小微企业楼宇合建。针对中小微企业党员较少、流动频繁的特点，以楼宇为单位建立联合党组织，打造和谐互助的楼宇“小环境”。产业链合建。党组织在企业孵化、发展、壮大全过程中及时了解企业困难，解决企业问题，助力健康发展。广场党委成功孵化路畅科技、中美创投等35个中小微企业党组织。
党组织服务能力显著提升。广场党委统筹服务资源，将党群服务中心打造成园区“总服务台”，让企业和人才有困难就来中心，有困难就找党组织，以服务上的“有求必应”，实现广场党委的“一呼百应”。通过“四大共建”党建机制为广场企业荔枝微课提供工商、税务、人才引进等“一站式”服务，助力荔枝微课由最初的6名党员的创业小团队，发展成为获得投资1200万美元，累计交易额突破2亿元的明星企业，一举夺得去年全国创新创业大赛金奖，受到刘延东同志接见。与南山区科创委一同举办创业之星大赛，为企业提供创新创业资金及政策支持，培育出大疆科技等知名企业。
党员教育管理水平与时俱进。通过“七个一”标准化组织生活套餐，解决企业党组织缺乏活动场地，组织生活难以规范化常态化开展的问题;通过“五彩勋章集色”活动，举办“烹小鲜”学“习”沙龙（党性红）、超级创业公开課（创新金）、微马跑团（文体蓝）、恋爱情商课（爱心粉）、“换”醒低碳（公益绿）等系列活动，深受广场党员群众喜爱，累计参与突破10000人次。通过党员教育项目化，制作“小智说党建”系列动画，党员群众累计收看突破30万人次，与荔枝微课公司共同打造“线上微党课”，充分利用碎片化时间，为党员群众提供线上党课，受到党员群众广泛好评，上线首周，下载次数就突破2万。通过精准化、多样化、信息化手段，让党员教育管理接地气、有人气。
创新意义和价值
以园区党建引领园区企业发展。创业广场创新要素活跃、新兴产业聚集、高端人才荟萃、服务完善便捷，广场党委坚持以园区党建促园区创业、促园区发展，引领园区企业加强党建、发挥党员先锋模范作用，推动党建实实在在扎根到园区，将党建工作要求真正落实到了基层。
以园区党建引领园区企业员工成长成才。创业广场作为创新要素、高新产业聚集高地，3万多从业人员中创新创业人才、专业人才、青年人才占绝大多数，这些人才思维活跃、思想丰富，因此更加需要加强党的领导，坚定“跟党一起创业”的信念和信心，让党建工作引领园区企业员工成长成才。
以园区党建凸显国企龙头作用。国有企业是国民经济发展的中坚力量、是中国特色社会主义的支柱，虽同为市场企业，但需更多承担社会责任，坚决贯彻落实党委政府的发展意图。创业广场园区企业众多，充分发挥深圳湾公司党委作为国企在基层党建工作中的龙头作用，能够起到事半功倍的效果，有力推动园区党建和园区运营协同共赢发展。
（广东《南方》杂志社提供）
责任编辑：谢 斌
案例简介
深圳湾创业广场作为2016年“大众创业万众创新”周主会场，是享誉全国的创新创业高地。根据广场实际情况，抓好园区党建工作，助力创新创業企业发展，既是解决新时代新形势下新问题的迫切需要，也对巩固党的执政基础，扩大党的群众基础，推动企业健康发展，维护园区和谐稳定有重大的意义。但从实际情况来看，抓好园区党建工作仍然存在不少困难，比如园区企业难以有效实现党的工作覆盖和组织覆盖;园区企业重业务、轻党建现象普遍存在，党组织容易出现弱化、虚化、边缘化问题;传统党员教育管理形式难以适应新时代年轻党员的需求。针对这些问题，广场党委率先提出“跟党一起创业”理念，创新组织覆盖模式，将党建孵化与企业孵化同步，厚植企业“红色基因”;创新服务方式，将“四大共建”与“四个服务”同步，打造园区发展“红色引擎”;创新教育管理，通过丰富内容与创新形式同步，建设党员“红色家园”，形成了具有深圳湾特色的新型党建模式，助力深圳湾成为全国创业名片和创新高地。
主要做法
党建孵化和产业孵化同步，厚植企业“红色基因”。广场党委结合园区企业特点，采取大型企业单独组建，18栋楼宇中的中小微企业楼宇共建，企业行业属性相近的产业链合建的方式，建立创业服务、创新企业和创投机构3个功能型拓展型联合党组织，孵化出“X”个企业党组织，形成“1+18”和“3+X”组织架构模式。探索与产业孵化同步的党建孵化机制，采取关口前移、提前介入等方式，在产业孵化之际、企业初创之时就植入党的“红色基因”，通过思想引领、政治吸纳、情感关怀等实际举措，推动中小微企业党建由工作覆盖到组织覆盖，实现党建孵化、产业孵化“我中有你、你中有我”。截至目前，已进驻各类互联网、智能硬件等创新创业项目团队600多个，300多个项目获得融资，近80多个项目团队已取得A轮或A+轮及之后阶段的融资，诞生了悦动圈、极视角、视觉航空、加推、多有米、耐能等一批明星创业项目，园区累计产值超过1000亿元，成功引进和培育43家上市企业，企业PCT专利申请量达到163件，在人工智能、集成电路、物联网等领域拥有了一批自主产权的核心技术。
“四大共建”和“四个服务”同步，打造创新“红色引擎”。广场党委充分发挥统揽全局、协调各方的领导核心作用，围绕服务党员、服务人才、服务群众、服务企业的“四个服务”定位，创新建立“四大共建”机制，着力打造服务企业和人才创新创业的“红色引擎”。实现与粤海街道、滨海社区党组织属地共建，街道党工委领导“一对一”定点服务企业，引进大型餐饮连锁企业，建成员工大饭堂，有效破解园区“吃饭难”问题。实现与产业部门党组织职能共建，依托1300平方米的党群服务中心，专门配备1名专职副书记和5名党建组织员，协同工青妇、经促、科创、人资、民政、企服等职能部门共同服务，通过服务上的“有求必应”，实现党组织“一呼百应”。实现与深圳湾公司党组织运营共建，由深圳湾科技公司党委书记担任深圳湾创业广场党委书记，发挥国企在园区中的龙头示范作用，利用运营单位的资源优势，开展金融培训以及合规经营法律讲座，为全区企业健康发展保驾护航;联合深圳湾新经济商学院，为“创客”量身打造职业规划、创业分享、政策解读、技能提升等极具特色的创业公开课，累计服务超过10万人次，吸引了一大批青年粉丝。实现与园区企业党组织党企共建共享园区各项服务资源，每年举办“创业先锋秀”评选活动，评选10家以党建引领创新的优秀企业，通过政策资金支持、荣誉激励等方式，推动园区加速建成“创新雨林”。
丰富内容和创新形式同步，建设党员“红色家园”。针对园区党员年轻人多、思维活跃、热衷网络生活等特点，广场党委积极创新党员学习教育模式，注重从“供给侧”提升党员学习教育质量，以独具“匠心”的党组织工作法，守护党员“初心”。创新推出“七个一”标准化组织生活“套餐”，包括“三会一课”、党史教育、党性体检、智慧党建、党建知识、谈心谈话和重温入党誓词。党组织通过预约，到党群服务中心开展规范化、标准化组织生活，破解组织生活庸俗化、随意化、平淡化的难题，全面提升组织生活质量。创新开展“五彩勋章集色”活动，将党建活动划分为党性红——党性教育活动，创新金——业务拓展活动，文体蓝——文体娱乐活动，爱心粉——爱心慈善活动，公益绿——公益志愿活动等5类，党员通过参与活动获得相应颜色的贴纸，齐聚5种颜色即得到一枚五色勋章，可用于兑换创业咨询和职业生涯规划等服务，目前活动已开展500多场，有效增强党组织活动吸引力，促使党员均衡参加党组织生活，“不挑食、不偏食”。创新探索党建项目化管理，将党建业务以主题项目的形式，面向社会公开招标，会同企业制作党建动画、教育视频，营造优秀党建作品百花齐放的良好局面，让党员教育管理形式更鲜活、更接地气、更受欢迎。目前已成功开发“小智说党建”系列主题动画等作品，受到年轻党员普遍欢迎。在项目化实施过程中，更好地引导企业和人才在潜移默化中接受党的教育，参与党建、了解党建、支持党建。北汽产投、前海创投、微漾国际创客空间等企业与党委形成密切合作关系，主动拿出寸土寸金的办公场地新建了3个党建微阵地。
工作成效
深圳湾创业广场党委以问题为导向，盘活各类资源力量，带动各类群团参与，推动建设大党建工作格局，通过“三个同步”工作法，以党建+孵化增强党组织向心力，以党建+服务强化党组织凝聚力，以党建+教育管理扩大党组织吸引力，让“跟党一起创业”理念落地生根，凝聚起广场企业创新发展的强大合力。 党组织建设水平明显加强。通过“1+18”和“3+X”的组织架构建设，兼顾党建工作开展和企业发展，确保广场企业有效实现“两个覆盖”。大型企业单独组建，让企业党组织发挥政治引领作用，党员带头攻坚克难，营造积极健康的企业文化。今年，在广场党委和企业党组织引领下，园区企业万兴科技成功上市。中小微企业楼宇合建。针对中小微企业党员较少、流动频繁的特点，以楼宇为单位建立联合党组织，打造和谐互助的楼宇“小环境”。产业链合建。党组织在企业孵化、发展、壮大全过程中及时了解企业困难，解决企业问题，助力健康发展。广场党委成功孵化路畅科技、中美创投等35个中小微企业党组织。
党组织服务能力显著提升。广场党委统筹服务资源，将党群服务中心打造成园区“总服务台”，让企业和人才有困难就来中心，有困难就找党组织，以服务上的“有求必应”，实现广场党委的“一呼百应”。通过“四大共建”党建机制为广场企业荔枝微课提供工商、税务、人才引进等“一站式”服务，助力荔枝微课由最初的6名党员的创业小团队，发展成为获得投资1200万美元，累计交易额突破2亿元的明星企业，一举夺得去年全国创新创业大赛金奖，受到刘延东同志接见。与南山区科创委一同举办创业之星大赛，为企业提供创新创业资金及政策支持，培育出大疆科技等知名企业。
党员教育管理水平与时俱进。通过“七个一”标准化组织生活套餐，解决企业党组织缺乏活动场地，组织生活难以规范化常态化开展的问题;通过“五彩勋章集色”活动，举办“烹小鲜”学“习”沙龙（党性红）、超级创业公开課（创新金）、微马跑团（文体蓝）、恋爱情商课（爱心粉）、“换”醒低碳（公益绿）等系列活动，深受广场党员群众喜爱，累计参与突破10000人次。通过党员教育项目化，制作“小智说党建”系列动画，党员群众累计收看突破30万人次，与荔枝微课公司共同打造“线上微党课”，充分利用碎片化时间，为党员群众提供线上党课，受到党员群众广泛好评，上线首周，下载次数就突破2万。通过精准化、多样化、信息化手段，让党员教育管理接地气、有人气。
创新意义和价值
以园区党建引领园区企业发展。创业广场创新要素活跃、新兴产业聚集、高端人才荟萃、服务完善便捷，广场党委坚持以园区党建促园区创业、促园区发展，引领园区企业加强党建、发挥党员先锋模范作用，推动党建实实在在扎根到园区，将党建工作要求真正落实到了基层。
以园区党建引领园区企业员工成长成才。创业广场作为创新要素、高新产业聚集高地，3万多从业人员中创新创业人才、专业人才、青年人才占绝大多数，这些人才思维活跃、思想丰富，因此更加需要加强党的领导，坚定“跟党一起创业”的信念和信心，让党建工作引领园区企业员工成长成才。
以园区党建凸显国企龙头作用。国有企业是国民经济发展的中坚力量、是中国特色社会主义的支柱，虽同为市场企业，但需更多承担社会责任，坚决贯彻落实党委政府的发展意图。创业广场园区企业众多，充分发挥深圳湾公司党委作为国企在基层党建工作中的龙头作用，能够起到事半功倍的效果，有力推动园区党建和园区运营协同共赢发展。
（广东《南方》杂志社提供）
责任编辑：谢 斌