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好的习惯可以使人精神抖擞、意气焕发，坏的习惯则使人松松垮垮、萎靡不振，你能说这样的形式只是一种工具吗?它本身就是管理内涵的一部分!
把形式当成内容来做
【摘 要】
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好的习惯可以使人精神抖擞、意气焕发，坏的习惯则使人松松垮垮、萎靡不振，你能说这样的形式只是一种工具吗?它本身就是管理内涵的一部分!
【出 处】
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科技创业月刊
【发表日期】
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2004年2期
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