论文部分内容阅读
<正> 一、劳动关系双方对是否拖欠农民工工资无异议且工资数额明确时:(一)单位拖欠农民工工资,并向农民工出具了工资条。此时,农民工可以持欠条向有管辖权的法院起诉或者申请支付令。当法院判决或支付令生效后,农民工可以申请法院强制执行。(二)农民工认为拖欠工资数额明确的,可以向当地劳动部门申请行政处理。根据《劳