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摘要：煤矿企业属于典型的能源型生产单位，在实务工作中，有显著的资源型特点，在生态化环保理念不断升级的过程中，其生产方式的合理性不仅受到了相关从业者的高度重视，甚至在社会环境中也引起广泛的关注。对此，文章从绿色开采评价体系出发，通过对原则内容的探讨，以及武家塔露天煤矿具体执行案例的分析，深入研究露天煤矿的绿色开采基本指标，为相关实践研究工作提供参考。
关键词：露天煤矿；绿色开采；评价系统
社会经济环境的发展使传统的企业的经营模式发生了明显的变化，并在不断深化的过程中，明显的侧重于绿色环保化的集约型生产方式，这一点在能源开发领域的变化最为显著。由此使得大型露天煤矿企业，不断的采取一系列的改革措施，对实际的工作内容进行优化升级，并形成了具体的绿色开采模式。对此必须执行科学的评价体系，以便对其改革内容进行充分的评估与管理。
一、大型露天煤矿的生产特点与绿色开采评价目标
（一）大型露天煤矿的生产特点
在实际工作中，露天煤矿的绿色开采工作需着重注意以下四点内容。第一，需在资源开发的过程中，兼顾煤炭主能源、共生矿物质、水资源等一切可利用资源的应用条件；第二，应在执行生产过程中，降低对于能源型资源的消耗水平，并保证水资源与生产物料的使用，以节省工程的生产成本与资源成本消耗；第三，露天煤矿的生产企业需从工作的源头做起，尽可能的降低生产活动对于环境条件的影响与破坏；第四，在企业执行内部管理的工作中，需不断的强化文化建设，使绿色环保化的生产理念深刻的植入每一名工作人员的意识思想中。
（二）大型露天煤矿绿色开采的评价目标
绿色煤矿的绿色化生产，不仅在保护生态环境的工作中发挥出了重要的作用水平，同时，从企业自身的市场发展工作中，也起到了决定性的作用，是为企业提供长效动力的重要工作内容，可以在科学的方法措施下，保证企业与社会的生产水平相适应，并在竞争中始终保持着较为稳定的动力水平。由此，对于实际生产中的绿色大型露天煤矿，可以以下的工作内容作为其评判的具体依据，并在相应的执行管理工作中发挥出重要的价值水平[1]。
首先，在评价体系的目标管理下，形成了整体行业的数据信息平台，在整合行业范围各个企业执行情况的过程中，对每个独立企业的生产行为进行细致的分析，不仅为整体行业的管理提供了详细的依据内容，同时也帮助行业发展决策提供了具体的参考内容。其次，在评价的体系中，必须注重定量式的评价方法，并在完善的监测体系下，重点关注生产中的矛盾性问题，以及产生此类问题的实际原因，以便更好使评价系统配合实际的工作，为策略的改良与优化提供实际的参考内容。第三，形成稳定的评价体系，可以有效的帮助行业范围的各个企业进行发展目标的规划，以整体的发展数据信息作为实际的参考资料，更好的引导企业进入良性的发展循环，从而展现出整体数据化的优势内容，实现行业整体的稳步前进。第四，在形成评价体系的工作中，务必要对绿色开采工作的执行水平与效果进行比较式的评估，以此找出实际工作中产生效果差异的具体原因，从而为更好实现发展提供服务[2]。第五，科学化的露天煤矿绿色开采工作，需对整体的矿业发展趋势进行深入的讨论，并在预测的工作中，对执行中的发展战略进行评估，以便从宏观的角度完成管理工作。
二、大型露天煤矿进行绿色开采的基本工作原则
露天煤矿的绿色开采工作，需以统一的标准与原则为基础，进行系统化的管理，以此提升整体管理与分析的有效性，并防止在执行的过程中，将评价的内容编程工作进度与形式的堆叠，使其失去具体的指导意义。因此，必须在构建评价体系的工作中，强调以下的六点工作原则。
第一，系统性原则是施行工作的基础，可以有效的反映出每个露天煤矿工作中的具体内容，在客观与有效的发展分析中，提高評价目标与技术指标的关联性，从而增加应用过程的有效信息数量；第二，需在工作中充分的尊重科学性原则，尊重科学性，不仅体现在具体的数据分析与计算工作中，同时，也是管理与指导规划的科学性表现；第三，坚持完备性原则就是强调露天煤矿绿色开采模式的整体性，在全面展示企业主营业业务的基础上，对发展中的特性与趋势进行昭示，从而更好的协调发展中的具体内容；第四，为了更好的发挥出评价体系的优势作用，必须充分的保证其可操作性的原则，在发挥灵活性优势的基础上，适应不同发展条件下的企业模式，以此作出更加系统的评价内容；第五，鉴于行业领域中绿色开采模式的复杂性条件，评价系统必须建立在结构层次性原则的基础上，以此从多个角度对执行的具体内容进行深刻的评价，并在实际应用的过程中，更加清晰的理清每种发展条件的应用效果；第六，在评价体系的建立中，务必保证针对性原则，以此在对不同环境条件的露天煤矿开采企业中，形成更加准确的技术评价，并对技术的实用效果与可操作性进行系统的分析。
三、大型露天煤矿开展绿色开采模式的具体执行策略
大型露天煤矿的建设工作，必须以生态型与资源型的意义为基础，在充分结合所在地区自然资源条件的基础上，有效的利用当地的自然生态属性，整合资源条件的同时，使资源的利用效率达到最优化水平，从而提升整体能源的应用效果，并有效的减少建设与生产过程中，对于环境的负面影响条件，使整体的生产活动达到更好的经济效益与社会价值，在兼顾社会属性的同时，保证对于生态环境的影响水平，从而完成资源与环境的协调发展[3]。
（一）露天煤矿绿色评价体系模型的构建
绿色生产评价模型是结合实际工作中的基本特点与可持续发展的基本理念而形成的具体评价模型，在实务中有着明确的指导意义与价值，必须在综合实际生产状况的前提下进行分析[4]。借鉴国际在相关领域的管理办法，可以将其整合为资源、环境、社会、经济四类系统下形成的典型分层化管理模型，并在实际的工作内容中，注重协调作用的发挥，保证各项技术内容能够充分发挥出实际的功能价值，从而得到具体的收益水平。
关键词：露天煤矿；绿色开采；评价系统
社会经济环境的发展使传统的企业的经营模式发生了明显的变化，并在不断深化的过程中，明显的侧重于绿色环保化的集约型生产方式，这一点在能源开发领域的变化最为显著。由此使得大型露天煤矿企业，不断的采取一系列的改革措施，对实际的工作内容进行优化升级，并形成了具体的绿色开采模式。对此必须执行科学的评价体系，以便对其改革内容进行充分的评估与管理。
一、大型露天煤矿的生产特点与绿色开采评价目标
（一）大型露天煤矿的生产特点
在实际工作中，露天煤矿的绿色开采工作需着重注意以下四点内容。第一，需在资源开发的过程中，兼顾煤炭主能源、共生矿物质、水资源等一切可利用资源的应用条件；第二，应在执行生产过程中，降低对于能源型资源的消耗水平，并保证水资源与生产物料的使用，以节省工程的生产成本与资源成本消耗；第三，露天煤矿的生产企业需从工作的源头做起，尽可能的降低生产活动对于环境条件的影响与破坏；第四，在企业执行内部管理的工作中，需不断的强化文化建设，使绿色环保化的生产理念深刻的植入每一名工作人员的意识思想中。
（二）大型露天煤矿绿色开采的评价目标
绿色煤矿的绿色化生产，不仅在保护生态环境的工作中发挥出了重要的作用水平，同时，从企业自身的市场发展工作中，也起到了决定性的作用，是为企业提供长效动力的重要工作内容，可以在科学的方法措施下，保证企业与社会的生产水平相适应，并在竞争中始终保持着较为稳定的动力水平。由此，对于实际生产中的绿色大型露天煤矿，可以以下的工作内容作为其评判的具体依据，并在相应的执行管理工作中发挥出重要的价值水平[1]。
首先，在评价体系的目标管理下，形成了整体行业的数据信息平台，在整合行业范围各个企业执行情况的过程中，对每个独立企业的生产行为进行细致的分析，不仅为整体行业的管理提供了详细的依据内容，同时也帮助行业发展决策提供了具体的参考内容。其次，在评价的体系中，必须注重定量式的评价方法，并在完善的监测体系下，重点关注生产中的矛盾性问题，以及产生此类问题的实际原因，以便更好使评价系统配合实际的工作，为策略的改良与优化提供实际的参考内容。第三，形成稳定的评价体系，可以有效的帮助行业范围的各个企业进行发展目标的规划，以整体的发展数据信息作为实际的参考资料，更好的引导企业进入良性的发展循环，从而展现出整体数据化的优势内容，实现行业整体的稳步前进。第四，在形成评价体系的工作中，务必要对绿色开采工作的执行水平与效果进行比较式的评估，以此找出实际工作中产生效果差异的具体原因，从而为更好实现发展提供服务[2]。第五，科学化的露天煤矿绿色开采工作，需对整体的矿业发展趋势进行深入的讨论，并在预测的工作中，对执行中的发展战略进行评估，以便从宏观的角度完成管理工作。
二、大型露天煤矿进行绿色开采的基本工作原则
露天煤矿的绿色开采工作，需以统一的标准与原则为基础，进行系统化的管理，以此提升整体管理与分析的有效性，并防止在执行的过程中，将评价的内容编程工作进度与形式的堆叠，使其失去具体的指导意义。因此，必须在构建评价体系的工作中，强调以下的六点工作原则。
第一，系统性原则是施行工作的基础，可以有效的反映出每个露天煤矿工作中的具体内容，在客观与有效的发展分析中，提高評价目标与技术指标的关联性，从而增加应用过程的有效信息数量；第二，需在工作中充分的尊重科学性原则，尊重科学性，不仅体现在具体的数据分析与计算工作中，同时，也是管理与指导规划的科学性表现；第三，坚持完备性原则就是强调露天煤矿绿色开采模式的整体性，在全面展示企业主营业业务的基础上，对发展中的特性与趋势进行昭示，从而更好的协调发展中的具体内容；第四，为了更好的发挥出评价体系的优势作用，必须充分的保证其可操作性的原则，在发挥灵活性优势的基础上，适应不同发展条件下的企业模式，以此作出更加系统的评价内容；第五，鉴于行业领域中绿色开采模式的复杂性条件，评价系统必须建立在结构层次性原则的基础上，以此从多个角度对执行的具体内容进行深刻的评价，并在实际应用的过程中，更加清晰的理清每种发展条件的应用效果；第六，在评价体系的建立中，务必保证针对性原则，以此在对不同环境条件的露天煤矿开采企业中，形成更加准确的技术评价，并对技术的实用效果与可操作性进行系统的分析。
三、大型露天煤矿开展绿色开采模式的具体执行策略
大型露天煤矿的建设工作，必须以生态型与资源型的意义为基础，在充分结合所在地区自然资源条件的基础上，有效的利用当地的自然生态属性，整合资源条件的同时，使资源的利用效率达到最优化水平，从而提升整体能源的应用效果，并有效的减少建设与生产过程中，对于环境的负面影响条件，使整体的生产活动达到更好的经济效益与社会价值，在兼顾社会属性的同时，保证对于生态环境的影响水平，从而完成资源与环境的协调发展[3]。
（一）露天煤矿绿色评价体系模型的构建
绿色生产评价模型是结合实际工作中的基本特点与可持续发展的基本理念而形成的具体评价模型，在实务中有着明确的指导意义与价值，必须在综合实际生产状况的前提下进行分析[4]。借鉴国际在相关领域的管理办法，可以将其整合为资源、环境、社会、经济四类系统下形成的典型分层化管理模型，并在实际的工作内容中，注重协调作用的发挥，保证各项技术内容能够充分发挥出实际的功能价值，从而得到具体的收益水平。