当今海洋技术人才的流失正成为影响海洋科学考察船进一步发展的重要因素。海洋科学考察船的发展离不开强有力的海洋技术团队的支持保障，当日积月累的“业精于勤”正被“服务至诚”的口号掩盖时，是否应在合适的时间、合适的角度反思海洋技术人才的发展是否跟上了海洋科学考察船的发展趋势了。增强海洋技术人才的自信心，提升海洋科技核心竞争力，完善海洋技术支撑机制建设，以及“以人为本”科学发展观的核心理念，易于激发海洋技术人员的主观能动性和个体潜能，提高其综合能力业务水平。以体制机制改革创新为动力，从广泛的海洋技术影响因素入手，以普及海洋科技、优化相关科技服务、完善技术支撑保障、建设科技互补的环境、发展海洋相关产业链为重点，把海洋技术融入机制体制建设，全方位、全周期为海洋科学考察保驾护航，大幅提高海洋科技水平，显著改善海洋科技公平，体现后信息时代的“个性化”特色。