合伙人制让创新发展更有潜力

来源 :杭州·党政B | 被引量 : 0次 | 上传用户:zhang19890922
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  很多人都发出疑问,为什么阿里巴巴不在中国上市?因为同股同权、法律障碍等太多原因,马云选择了赴美上市。在这个过程中,马云的最大创新是合伙人制度,这也是一个世界性的创造。
  马云有使命驱动型的管理团队,这个团队构建了非常了不起的企业文化,激发人的潜力。
  合伙人制度值得推广,这个制度借鉴了国外好的智库,这在中国原有的制度下是没有办法实现的。合伙人制度要求每个股东都必须持有股份,同时每年都要选举新的合伙人,这能一直调动员工的积极性,给人非常大的发展空间。同时,还有一个很重要的章程叫投票协议,要求最关键的时刻一定要支持它,虽然持有很少的股份,但是对公司具有绝对的控制权,这种机制在我们现有的体制下是没有的。我特别想向民营企业家们推荐合伙制,合伙制将有助于构建一个非常好的管理团队,使企业持续发展,有成为全世界大公司的可能。
其他文献
目的:探讨优质护理服务模式在门诊输液患者中应用的效果评价。方法:选择2017年6-12月在笔者所在医院门诊输液的200例患者分为观察组和对照组,各100例。对照组按照传统护理模