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1989年,国务院批准建立了全国组织机构统一代码标识制度.组织机构代码系统发展到今天,已经逐步形成了赋码颁证、数据管理、推广应用、质量保证、网络与数据库、科学研究、协调宣传、后勤保障、人员管理等多个子系统.在这些子系统中,人员系统是从事代码工作的主体.对组织机构代码工作人员进行行之有效的管理,是代码工作的重要方面,直接关系到代码事业的成败.本文试对组织机构代码系统的人员管理工作进行探讨.