【摘 要】
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<正>后勤工作体系建设是实现后勤业务发展创新、变革跨越的根本保证。文章立足企业后勤工作的新变化,从后勤管理体系、运作体系、制度体系、标准化体系、服务体系作了深入探
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<正>后勤工作体系建设是实现后勤业务发展创新、变革跨越的根本保证。文章立足企业后勤工作的新变化,从后勤管理体系、运作体系、制度体系、标准化体系、服务体系作了深入探讨,对现代企业后勤工作有实际参考价值。一、构建一体化的管理体系高效集约的现代化企业管理,对于后勤工作原有的管理体系提出了新挑战。过去那种各单位分散管理、自我保障、封闭运行的后勤管理模式,已经难以适应现代高速发展,高度融合的新的运营模式。后勤工作必须按照现代企业要求,加快转变服务模式,建立集团运作、集约配置、精益管理、专业分工、资源共享的新型后勤管理服务模式。
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