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虽然安全生产工作代表着员工的最根本利益，即人身安全与健康，但安全工作者在现场执法的过程中，经常会受到部分员工的抵触，甚至“敌视”。笔者认为，主要原因在于安全工作者自身和企业安全管理方法的不足所致，因此，需要调整以上不足，才能促使员工理解安全、配合安全，最终达到主动安全。
提升自身素质调整工作方法
【摘 要】
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虽然安全生产工作代表着员工的最根本利益，即人身安全与健康，但安全工作者在现场执法的过程中，经常会受到部分员工的抵触，甚至“敌视”。笔者认为，主要原因在于安全工作者自身和企
【机 构】
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陕西龙门钢铁有限责任公司
【出 处】
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现代职业安全
【发表日期】
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2014年12期
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