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本文论述了政府机构改革为人才评价社会化提供的各种良好机遇,明确了人才评价社会化工作中几个主体的关系;提出了人才评价社会化的条件。
人才评价社会化与职称制度改革
【摘 要】
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本文论述了政府机构改革为人才评价社会化提供的各种良好机遇,明确了人才评价社会化工作中几个主体的关系;提出了人才评价社会化的条件。
【机 构】
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河南工程学院
【出 处】
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中国科教创新导刊
【发表日期】
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2010年25期
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