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随着各类企事业单位或组织机构间或明或暗相互竞争的加剧,人力资源逐步成为真正意义上的“经营资本”,人力资源的开发也随之加强.在职培训作为人力资源开发的手段之一,自从美国出现以来,即迅速在各国得以推广和应用;如今在我国,在职培训也在不同领域内如火如荼地进行着.
提升在职培训效果需要做对三道题
【摘 要】
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随着各类企事业单位或组织机构间或明或暗相互竞争的加剧,人力资源逐步成为真正意义上的“经营资本”,人力资源的开发也随之加强.在职培训作为人力资源开发的手段之一,自从美
【机 构】
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湖南衡阳95871部队,湖南,衡阳,421002
【出 处】
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现代企业教育
【发表日期】
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2009年14期
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