【摘 要】
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新时期的市场大环境条件下,企业不仅需要加快生产能力的提升,更需要做好企业文化建设工作,这是企业走好“人性化企业”发展道路的重要途径.对于现代企业来说,企业文化的建设
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新时期的市场大环境条件下,企业不仅需要加快生产能力的提升,更需要做好企业文化建设工作,这是企业走好“人性化企业”发展道路的重要途径.对于现代企业来说,企业文化的建设水平和先进性,会对企业的经营发展产生关键性影响,只有积极向上理念的企业文化,有正确价值导向的企业文化,有心理学为基础的企业文化,才能真正提高企业职工的生产效率,使职工对企业更加满意、更加认同,从而推动企业可持续发展.本文对企业文化进行了简要分析,探究了企业文化的重要价值,并提出了几点心理学在企业文化建设工作中的应用思路.
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