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摘要：企业在运营发展过程中，不断的对职工进行思想教育工作，使员工的世界观和价值观有了很大的变化，而企业的党支部在中间起到了非常重要的引导作用。本文主要针对的是化工厂仓储中心党员的工作情况，分析企业中如何能够做好党支部的工作，并提出党支部工作中存在的问题，给出了相应的对策。
关键词：党支部；党建工作；党员学习
中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1671-864X（2016）07-0055-01
我国党建正以新的发展趋势渗透到企业中，在企业中正确的引导员工拥有自己的价值观，并在党建工作的指引下，提高思想认识，提高工作态度，这样的方式也成为众多企业不断寻求的道路。
一、企业党支部建设的意义
企业中党支部是中国共产党的一个分支，企业党支部的工作在企业中发挥着重要的作用。没有企业党支部就不能够完全的将党建文化传达到基层，这就明确的表明，企业党支部是共产党体系中重要的组成部分[1]。
共产党在发布党的正确方针的时候，需要利用企业党支部对阶层人员进行宣传，这样就能够团结群众，建立一支高效、高服从的战斗队伍，所以，企业中员工是党支部重要的支持者和组成者。企业党支部能够对党组织下发的方针、政策进行大力宣传，所以，企业党支部对党建是有巨大的推动作用，也有不可磨灭的重要意义。
二、企业党支部开展工作存在的不足
（一）领导对党建工作认识不足。
在企业中很多领导针对党建工作的认识并不到位，甚至在思想上有很多的偏差，企业的管理层人员都认为在企业中，主要就是以利益为主，企业的运转就是要加大生产与加强管理，而企业中的党建工作只是一种辅助工作，可有可无。
这样的情况就表明了领导缺少党建工作的认识，对党建缺少热情。在工作中只以经济利益为主，对企业的党建情况不闻不问，也不清楚党建工作。若是上级来检查，领导人都在做表面功夫，这样的党建工作是无法取得功效。
（二）党员人员队伍建设落后。
化工企业在近几年因为城市建设的需要不断的在发展，企业发展带动经济发展，而企业的工作也需要更加科学化，这样就加大了党政建设落实的难度。更加重要的一点就是在企业中党员的人数比较少，很多党委工作室的人员都不是专业或是有经验的党员干部，这就导致党员队伍的人员素质难以适应企业的党建发展。而在企业中也没有针对党员所安排的学习，这样就降低了党委的工作能力，导致党委存在“空心”状态[2]。
（三）党员思想存在误区。
在企业中党员存在着一定的思想误区，主要就是企业中的党员一直都认为自己是在企业的打工人员，针对党建工作不用特别积极，因为还有党建的领导们，只要在企业中能够工作就可以，在企业中只要做好本职工作就是对党建的支持。就是因为有这样的思想误区，才导致党员在工作的时候很少能够积极主动的去配合党建的工作，这也阻碍了党建的工作开展。
三、做好企业党支部工作的措施
（一）明确党建的意义。
在企业中建议加强员工对党建的了解。首先，在领导阶层贯彻落实党建意识，加强宣传党建工作的重要意义，并积极的带领领导参加党员活动与学习，让领导能够重视起党建的工作承担起应有的责任；其次，企业党员应该正确认识党建的地位，摒除在企业中打工者的思想，充分的发挥自己党员身份的作用，帮助企业完善党建工作；第三，建议企业加强对党建思想的宣传，对于企业的领导人更应该时刻明确党建的重要意义，这样才能够带动基层员工积极的学习和探索。
（二）抓好队伍的建设。
企业党支部要加大党支部的学习机会，并根据党委规定的学习内容，固定学习日期进行学习，并对学习期间的人员进行考核。在学习的过程中变换新的学习模式，以便让学习人员更加了解党建的工作形式和理念。此外，建议企业多对员工和党员进行思想宣传和方针教育的落实，在学习的过程中结合企业的发展情况，以党建队伍为载体，加大对技能的学习和培训，同时，加大对党建队伍的建设，提高党员的整体素质。这样就能够直接巩固企业党支部的实力，并为日后的工作打好坚实的基础。
（二）创建学习型党支部。
企业中的党支部需要本着：主动学习、主动提高技能的态度进行党建工作，也需要在工作的过程中不断的学习进步。在党支部学习的时候，应以企业的实际运营为基础，把党建的工作与企业的工作结合在一起，把党建的文化、精神与企业文化相结合，建议企业利用刊物、网络等形式对党建的思想进行宣传[3]。针对企业中学习型党支部，应该对企业中出现的问题进行探讨，组织党员针对企业重大决策进行积极的配合，带头做好企业经营活动，加快企业的发展和文化的建设。
结语
企业想要做好党支部工作，就需要继承老一辈党员的传统美德，也应该以坚韧不拔的态度面对党政工作，将党员的热情和精神永远的传承下去。同时，也建议企业能够加大党建工作的力度，多组织人员进行党建学习，提高工作人员对中国共产党的了解，并在党的正确领导下，让企业能够全方位的发展。
参考文献：
[1]徐峰.加强基层党支部建设举措[J].政工学刊.2010，（02）
[2]刘颖群.浅谈做好基层党支部工作的认识和体会[J].经营管理者.2011，（06）
[3]杨剑.基层党支部建设要处理好四个关系[J].江淮 2009，（04）
关键词：党支部；党建工作；党员学习
中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1671-864X（2016）07-0055-01
我国党建正以新的发展趋势渗透到企业中，在企业中正确的引导员工拥有自己的价值观，并在党建工作的指引下，提高思想认识，提高工作态度，这样的方式也成为众多企业不断寻求的道路。
一、企业党支部建设的意义
企业中党支部是中国共产党的一个分支，企业党支部的工作在企业中发挥着重要的作用。没有企业党支部就不能够完全的将党建文化传达到基层，这就明确的表明，企业党支部是共产党体系中重要的组成部分[1]。
共产党在发布党的正确方针的时候，需要利用企业党支部对阶层人员进行宣传，这样就能够团结群众，建立一支高效、高服从的战斗队伍，所以，企业中员工是党支部重要的支持者和组成者。企业党支部能够对党组织下发的方针、政策进行大力宣传，所以，企业党支部对党建是有巨大的推动作用，也有不可磨灭的重要意义。
二、企业党支部开展工作存在的不足
（一）领导对党建工作认识不足。
在企业中很多领导针对党建工作的认识并不到位，甚至在思想上有很多的偏差，企业的管理层人员都认为在企业中，主要就是以利益为主，企业的运转就是要加大生产与加强管理，而企业中的党建工作只是一种辅助工作，可有可无。
这样的情况就表明了领导缺少党建工作的认识，对党建缺少热情。在工作中只以经济利益为主，对企业的党建情况不闻不问，也不清楚党建工作。若是上级来检查，领导人都在做表面功夫，这样的党建工作是无法取得功效。
（二）党员人员队伍建设落后。
化工企业在近几年因为城市建设的需要不断的在发展，企业发展带动经济发展，而企业的工作也需要更加科学化，这样就加大了党政建设落实的难度。更加重要的一点就是在企业中党员的人数比较少，很多党委工作室的人员都不是专业或是有经验的党员干部，这就导致党员队伍的人员素质难以适应企业的党建发展。而在企业中也没有针对党员所安排的学习，这样就降低了党委的工作能力，导致党委存在“空心”状态[2]。
（三）党员思想存在误区。
在企业中党员存在着一定的思想误区，主要就是企业中的党员一直都认为自己是在企业的打工人员，针对党建工作不用特别积极，因为还有党建的领导们，只要在企业中能够工作就可以，在企业中只要做好本职工作就是对党建的支持。就是因为有这样的思想误区，才导致党员在工作的时候很少能够积极主动的去配合党建的工作，这也阻碍了党建的工作开展。
三、做好企业党支部工作的措施
（一）明确党建的意义。
在企业中建议加强员工对党建的了解。首先，在领导阶层贯彻落实党建意识，加强宣传党建工作的重要意义，并积极的带领领导参加党员活动与学习，让领导能够重视起党建的工作承担起应有的责任；其次，企业党员应该正确认识党建的地位，摒除在企业中打工者的思想，充分的发挥自己党员身份的作用，帮助企业完善党建工作；第三，建议企业加强对党建思想的宣传，对于企业的领导人更应该时刻明确党建的重要意义，这样才能够带动基层员工积极的学习和探索。
（二）抓好队伍的建设。
企业党支部要加大党支部的学习机会，并根据党委规定的学习内容，固定学习日期进行学习，并对学习期间的人员进行考核。在学习的过程中变换新的学习模式，以便让学习人员更加了解党建的工作形式和理念。此外，建议企业多对员工和党员进行思想宣传和方针教育的落实，在学习的过程中结合企业的发展情况，以党建队伍为载体，加大对技能的学习和培训，同时，加大对党建队伍的建设，提高党员的整体素质。这样就能够直接巩固企业党支部的实力，并为日后的工作打好坚实的基础。
（二）创建学习型党支部。
企业中的党支部需要本着：主动学习、主动提高技能的态度进行党建工作，也需要在工作的过程中不断的学习进步。在党支部学习的时候，应以企业的实际运营为基础，把党建的工作与企业的工作结合在一起，把党建的文化、精神与企业文化相结合，建议企业利用刊物、网络等形式对党建的思想进行宣传[3]。针对企业中学习型党支部，应该对企业中出现的问题进行探讨，组织党员针对企业重大决策进行积极的配合，带头做好企业经营活动，加快企业的发展和文化的建设。
结语
企业想要做好党支部工作，就需要继承老一辈党员的传统美德，也应该以坚韧不拔的态度面对党政工作，将党员的热情和精神永远的传承下去。同时，也建议企业能够加大党建工作的力度，多组织人员进行党建学习，提高工作人员对中国共产党的了解，并在党的正确领导下，让企业能够全方位的发展。
参考文献：
[1]徐峰.加强基层党支部建设举措[J].政工学刊.2010，（02）
[2]刘颖群.浅谈做好基层党支部工作的认识和体会[J].经营管理者.2011，（06）
[3]杨剑.基层党支部建设要处理好四个关系[J].江淮 2009，（04）