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【摘 要】医疗卫生档案是档案管理中的重点内容，现今管理方式落后、管理人员素质有待提高、管理技术不完善、电子健康病例的管理不科学，应该优化管理方法;提高管理人员的素质;完善医疗档案管理法规;加强新兴的电子和影像文件的储存、管理和保护。最终，管理水平会大幅度上升，医疗事业呈现积极的发展趋势。
【关键词】医改;医疗卫生档案;管理
引言：
医疗卫生档案管理与医院的可持续性发展存在紧密的联系，它能够促进临床、科研等工作的积极推进，在医改的背景下，工作人员应该学习最新的管理理论、运用科学的管理方法，管理过程中才能出现较少的疏漏。
1 医疗卫生档案的地位
医疗档案中存在众多有价值的文字、图像等，同时，医疗卫生档案占据十分重要的地位，它促使医疗事业呈现积极的发展趋势，教学管理工作也能够顺利开展。当前随着社会的飞速发展，传统的档案管理方式已经不符合时代的发展潮流，应该直销医改的时代背景，改善传统档案管理中的疏漏之处，确保管理过程具有科学性、规范性的特征。
2 医疗卫生档案管理存在的问题
2.1管理方式落后
现今许多医院未认识到医疗卫生档案管理的重要性，将医疗档案与病历混为一谈，同时，没有体会到医疗档案的广度与深度，管理工作中存在许多疏漏，服务意识不佳[1]。此外，管理过程十分封闭，人员的管理观念不足，医院缺乏各种高效的管理设备，管理技术也十分落后。最终，管理效率持续下降，管理中产生更多的误差。
2.2管理人员素质有待提高
当前医院中存在较少的医疗卫生档案管理人员，同时，众多人是兼职状态，造成人们的综合素质参差不齐，此外，年龄过大的人员未掌握最新的计算机操作技术。最终，一些医院的档案管理部门已经变成了养老工作，管理效率持续下降，各种档案未获得及时的存储，或者档案数据的记录中出现疏漏。
2.3管理技术不完善
即使医疗服务水平在明显提高，民众看病的问题获得有效缓解，但是卫生档案管理中存在许多的不足之处，医疗档案的管理缺乏较多的支持资金，不能适应社会快速发展的步伐。同时，在传统的管理模式下，各种管理工作都是手工形式，耗费较多的时间，管理流程也十分繁琐，管理效率不佳。此外，检索文件的时间也过长，众多工作都需要运用人工的手段，众多信息不能被及时的查询，一些自然资源还被浪费，医院不能具有可持续发展的趋势。
2.4电子健康病例的发展不完善
现今社会的发展步伐明显加快，民众的生活水平明显提高，对健康的关注度也在大幅度上升，由此，卫生事业的管理方法应发生变化，在此种情况下，出现了电子健康档案。对于电子病历、电子健康档案来说，其是电子健康病例获得可持续发展的重要基础，当不断规范档案管理手段时，人们能够从众多渠道对档案进行收集，各种档案获得积极的存储，并成为医生诊疗中的重要凭证。
3 医改条件下加强医疗卫生档案管理的措施
3.1优化管理方法
在常规的管理模式下，一台电脑、一个软件对各种卫生档案进行管理，然而管理过程中会存在许多疏漏，档案管理是一个长期的过程，应该加大对卫生事业的资金投入力度，促使档案管理具备信息化的特征，各种硬件设施也更加完善。此外，参照医院的实际发展状况，加大资金建设力度，如会购置计算机、打印机等设备，在运用各种先进设备的基础上，检索工作会更加顺利，在运用人工手段进行检索时，检索的信息不全面。现今是信息化的社会，每一个人与网络紧密联系在一起，医院应该加大网络建设力度，医院与医院间增强联系程度[2]。最终，信息沟通渠道将会更加良好，科研工作会顺利开展，医院呈现积极的发展趋势。
3.2提高管理人员的素质
为促使医疗卫生档案管理呈现积极的趋势，管理人员的综合素质应该大幅度提升，政治觉悟显著提升，不断学习最新的理论知识，提高自身的管理技能，并遵从群众路线，档案管理过程中运用科学的理论，医院的管理工作会更加完善。此外，进行职工素质建设，医院可以运用引进来与走出去相结合的战略，从外部聘请较多的高素质人才，并借助各种优良的学习平台，委派有关人员到优秀的机构中进行学习。另外，学习计划应具备明确的针对性，还应落实继续再教育，对于表现优良的人员，会给予相应的物质奖励与精神奖励，并利用网络渠道加大宣传力度，最终，人们的思想觉悟会提高，管理效果更加優良。同时，管理人员形成创新的思想观念，随着时代的发展，出现了各种新型的管理理念，当遇到各种新的问题时，人员应形成迎难而上的精神，具备创新的思想观念。
3.3完善医疗档案管理法规
医院中存在各种形式的医疗档案，为促使管理工作更加科学，需要完善管理法规，促使各种档案管理工作获得高效的开展，具有科学的理论依据，在此种情况下，人们应对各种档案进行分类整理，从而查询过程会十分方便。档案管理法规扮演重要的角色，它是促使医院积极发展的重要保障。医疗档案管理法规不是一成不变的，参照时代的发展情况，其中的内容应积极的完善，此种情况应获得人们的高度重视[3]。
3.4加强新兴的电子和影像文件的储存、管理和保护
现今科学技术呈现迅猛的发展趋势，计算机技术获得人们的广泛应用，医疗档案管理过程中也会运用信息技术，需形成科学的检索目录，管理工作才能适应现代化的发展潮流。在新医改的时代背景下，档案管理工作应与医院的实际发展状况相吻合，工作人员的思想意识发生变化，认识到电子文件的地位，高效的对各种档案进行管理。当前是信息化的时代，各种信息会运用计算机进行管理，工作人员应加大储存、管理、保护的力度，最终，各种影像文件被科学的管理。
4 结论：
总而言之，在医疗改革飞速发展的时代背景下，医疗机构应该运用科学的管理手段，工作人员的管理理论更加新颖，运用规范的管理方式，管理水平才会迈上崭新的阶段。最终，医疗卫生档案的作用被充分彰显，医疗事业呈现蓬勃的发展趋势。
参考文献
[1]李爱子.医院档案管理在新医改下的问题和改进策略[J].科学技术创新，2017，12（16）：309-309.
[2]沈丽娇.新医改背景下医院档案管理问题和改进策略[J].办公室业务，2017，03（12）：160-160.
[3]王伟.新医改背景下医院档案管理优化和完善的思路[J].办公室业务，2019，09（5）：110-111.
【关键词】医改;医疗卫生档案;管理
引言：
医疗卫生档案管理与医院的可持续性发展存在紧密的联系，它能够促进临床、科研等工作的积极推进，在医改的背景下，工作人员应该学习最新的管理理论、运用科学的管理方法，管理过程中才能出现较少的疏漏。
1 医疗卫生档案的地位
医疗档案中存在众多有价值的文字、图像等，同时，医疗卫生档案占据十分重要的地位，它促使医疗事业呈现积极的发展趋势，教学管理工作也能够顺利开展。当前随着社会的飞速发展，传统的档案管理方式已经不符合时代的发展潮流，应该直销医改的时代背景，改善传统档案管理中的疏漏之处，确保管理过程具有科学性、规范性的特征。
2 医疗卫生档案管理存在的问题
2.1管理方式落后
现今许多医院未认识到医疗卫生档案管理的重要性，将医疗档案与病历混为一谈，同时，没有体会到医疗档案的广度与深度，管理工作中存在许多疏漏，服务意识不佳[1]。此外，管理过程十分封闭，人员的管理观念不足，医院缺乏各种高效的管理设备，管理技术也十分落后。最终，管理效率持续下降，管理中产生更多的误差。
2.2管理人员素质有待提高
当前医院中存在较少的医疗卫生档案管理人员，同时，众多人是兼职状态，造成人们的综合素质参差不齐，此外，年龄过大的人员未掌握最新的计算机操作技术。最终，一些医院的档案管理部门已经变成了养老工作，管理效率持续下降，各种档案未获得及时的存储，或者档案数据的记录中出现疏漏。
2.3管理技术不完善
即使医疗服务水平在明显提高，民众看病的问题获得有效缓解，但是卫生档案管理中存在许多的不足之处，医疗档案的管理缺乏较多的支持资金，不能适应社会快速发展的步伐。同时，在传统的管理模式下，各种管理工作都是手工形式，耗费较多的时间，管理流程也十分繁琐，管理效率不佳。此外，检索文件的时间也过长，众多工作都需要运用人工的手段，众多信息不能被及时的查询，一些自然资源还被浪费，医院不能具有可持续发展的趋势。
2.4电子健康病例的发展不完善
现今社会的发展步伐明显加快，民众的生活水平明显提高，对健康的关注度也在大幅度上升，由此，卫生事业的管理方法应发生变化，在此种情况下，出现了电子健康档案。对于电子病历、电子健康档案来说，其是电子健康病例获得可持续发展的重要基础，当不断规范档案管理手段时，人们能够从众多渠道对档案进行收集，各种档案获得积极的存储，并成为医生诊疗中的重要凭证。
3 医改条件下加强医疗卫生档案管理的措施
3.1优化管理方法
在常规的管理模式下，一台电脑、一个软件对各种卫生档案进行管理，然而管理过程中会存在许多疏漏，档案管理是一个长期的过程，应该加大对卫生事业的资金投入力度，促使档案管理具备信息化的特征，各种硬件设施也更加完善。此外，参照医院的实际发展状况，加大资金建设力度，如会购置计算机、打印机等设备，在运用各种先进设备的基础上，检索工作会更加顺利，在运用人工手段进行检索时，检索的信息不全面。现今是信息化的社会，每一个人与网络紧密联系在一起，医院应该加大网络建设力度，医院与医院间增强联系程度[2]。最终，信息沟通渠道将会更加良好，科研工作会顺利开展，医院呈现积极的发展趋势。
3.2提高管理人员的素质
为促使医疗卫生档案管理呈现积极的趋势，管理人员的综合素质应该大幅度提升，政治觉悟显著提升，不断学习最新的理论知识，提高自身的管理技能，并遵从群众路线，档案管理过程中运用科学的理论，医院的管理工作会更加完善。此外，进行职工素质建设，医院可以运用引进来与走出去相结合的战略，从外部聘请较多的高素质人才，并借助各种优良的学习平台，委派有关人员到优秀的机构中进行学习。另外，学习计划应具备明确的针对性，还应落实继续再教育，对于表现优良的人员，会给予相应的物质奖励与精神奖励，并利用网络渠道加大宣传力度，最终，人们的思想觉悟会提高，管理效果更加優良。同时，管理人员形成创新的思想观念，随着时代的发展，出现了各种新型的管理理念，当遇到各种新的问题时，人员应形成迎难而上的精神，具备创新的思想观念。
3.3完善医疗档案管理法规
医院中存在各种形式的医疗档案，为促使管理工作更加科学，需要完善管理法规，促使各种档案管理工作获得高效的开展，具有科学的理论依据，在此种情况下，人们应对各种档案进行分类整理，从而查询过程会十分方便。档案管理法规扮演重要的角色，它是促使医院积极发展的重要保障。医疗档案管理法规不是一成不变的，参照时代的发展情况，其中的内容应积极的完善，此种情况应获得人们的高度重视[3]。
3.4加强新兴的电子和影像文件的储存、管理和保护
现今科学技术呈现迅猛的发展趋势，计算机技术获得人们的广泛应用，医疗档案管理过程中也会运用信息技术，需形成科学的检索目录，管理工作才能适应现代化的发展潮流。在新医改的时代背景下，档案管理工作应与医院的实际发展状况相吻合，工作人员的思想意识发生变化，认识到电子文件的地位，高效的对各种档案进行管理。当前是信息化的时代，各种信息会运用计算机进行管理，工作人员应加大储存、管理、保护的力度，最终，各种影像文件被科学的管理。
4 结论：
总而言之，在医疗改革飞速发展的时代背景下，医疗机构应该运用科学的管理手段，工作人员的管理理论更加新颖，运用规范的管理方式，管理水平才会迈上崭新的阶段。最终，医疗卫生档案的作用被充分彰显，医疗事业呈现蓬勃的发展趋势。
参考文献
[1]李爱子.医院档案管理在新医改下的问题和改进策略[J].科学技术创新，2017，12（16）：309-309.
[2]沈丽娇.新医改背景下医院档案管理问题和改进策略[J].办公室业务，2017，03（12）：160-160.
[3]王伟.新医改背景下医院档案管理优化和完善的思路[J].办公室业务，2019，09（5）：110-111.