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如何创造高绩效，持续保持高绩效，是现代企业管理所面临的最现实、最重大的课题。绩效管理作为实现企业效益的有效手段，是企业人力资源管理的核心。本文通过对绩效管理中存在问题的分析，提出了一些改善绩效管理的建议。
浅析我国企业绩效管理中的问题及对策
【摘 要】
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如何创造高绩效，持续保持高绩效，是现代企业管理所面临的最现实、最重大的课题。绩效管理作为实现企业效益的有效手段，是企业人力资源管理的核心。本文通过对绩效管理中存在问题
【机 构】
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衡阳财经工业职业技术学院
【出 处】
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商场现代化
【发表日期】
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2007年08X期
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