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劳动合同的单方解除是劳动法上一个重要的内容.本文探讨的是劳动者单方预告解除劳动合同制度的不足,例如预告期的设计过于单一、僵化等问题.由于劳动法对于劳动者单方解除劳动合同的规定有所欠缺,因此立法上应该兼顾平衡双方利益,以建立和谐、平等的劳动关系.
论劳动者单方预告解除劳动合同制度
【摘 要】
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劳动合同的单方解除是劳动法上一个重要的内容.本文探讨的是劳动者单方预告解除劳动合同制度的不足,例如预告期的设计过于单一、僵化等问题.由于劳动法对于劳动者单方解除劳
【机 构】
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上海大学法学院
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2019年14期
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