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近日，某单位一名员工因班前休息不好，上班时无精打采、昏昏欲睡，没有按照规定时间进行生产运行设备巡检，结果发生设备泄漏跑油事故。事后单位对他进行了待岗3个月、停发一个季度奖金的处罚，还对他进行了安全生产方面的教育。该员工被处罚后产生逆反心理，破罐子破摔，上班想来就来，想走就走，班长安排他干什么，他要么不干，要么与班长理论：“我已是待岗的人了，工资奖金没了，还让我干这干那。”