一分部署，九分落实。政策是否执行到位、工作是否落实到底，关系到人民群众的切身利益，关系到党和政府形象，更关系到国家的前途命运。抓落实的工作实践，是思想品质、工作作风和实际能力的重要检验标准，也是考察和选用干部的重要依据。每名党员干部都应该加强谋划、改进方法，以严实的作风狠抓落实、善抓落实。
　　抓落实要制定周密的工作计划。“用兵之道，以计为首”。大到一个国家、政党，小到一个家庭、个人，无论做什么事情，都要有超前的打算和安排。正所谓“人无远虑，必有近忧”，开展工作也是同理。对领导交办的工作任务，首先要在头脑中形成工作思路，想清楚是为了解决什么问题，为什么要解决，怎么解决，解决过程中出现新的情况怎么处理，问题解决后会取得什么样的工作效果和社会效果，才能顺利推进、事半功倍。
　　抓落实要依靠正确的工作方法。“工欲善其事，必先利其器”，正确的方式方法是实现工作目标的助推器。首先要善于抓住中心任务、关键环节，找到问题的突破口和着力点，针对问题症结有的放矢。其次要注重调查研究，掌握第一手资料，为达成工作目标、取得工作实效奠定坚实基础。最后要善于总结经验，养成既要考虑问题于事前，又要注意总结经验于事后的良好习惯，从工作经历和阅历中汲取教训、积累经验、提升本领。
　　抓落实要涵养扎实的工作作风。“天下大事必作于细”。要具備精雕细镂的精神，不放过每一个小环节、小部位、小细节、小动作，确保各项工作精益求精。要有踏实肯干的精神，脚踏实地、埋头苦干，在真抓实干、务求实效上下足功夫。要有永不言败的精神，取得成绩不骄傲不自满，遇到难题不停滞不气馁，及时排除工作中的障碍和困难。要有持之以恒的精神，锁定目标，一环扣一环地去抓好落实，做到“咬住青山不放松，不达目的不罢休”。（作者单位：中共集安市委组织部）■