新形势下如何加强企业党建工作

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  胡锦涛总书记在中国共产党第十七次代表大会上指出:“党的基层组织是党执政的基础。要落实党建工作责任制,全面推进农村、企业、城市、社区和机关、学校、新社会组织等等党的基层组织建设,优化组织设置,扩大组织覆盖面,利用创新活动方式,充分发挥基层党组织推动发展,服务群众,使党建工作责任制凝聚人心,促进和谐的作用。”为更好的贯彻落实胡锦涛总书记对党组织建设的重要指示,笔者认为,目前大部分企业都建立党组织,有的党委、党总支、党支部为贯彻党中央的路线、方针、政策,支持企业行政工作,为企业保驾护航、发展经济作出了贡献。但也有少数企业党组织在学习、活动等方面还不够规范,党员的先锋模范作用发挥较差,起不到共产党员的作用等问题。因此,要用新的思维和视角来认识当前企业党组织建设中的新情况、新问题,用改革的精神、创造性地开展各项工作,使党建工作更好地适应新形式下发展的要求,为加快构建“和谐社会”发展经济作出贡献。为此,笔者以新形势下如何抓好企业党建工作谈点粗浅的认识,供参考。
  
  一、突出一个中心,加强党组织班子的建设
  
  企业党组织班子是党员队伍建设的灵魂。“旗帜树得正、才有感召力”。领导班子建设,民主是基础团结是关键。为把党组织建设成为坚强的战斗集体,让民主集中制畅通运行,在班子里要充分发杨民主,维护统一。
  1. 大胆创新,积极探萦,增强班子凝聚力。为加强党组织建设,争创“先进党组织”,在上级党委的正确领导下,勇于实践,大胆创新,在改选党组织成员中,要充分发杨民主。在肯定原党组织成绩的基础上,让党员同志敢于揭露原党组织存在的问题,对党组织的个别领导成员不合格要提出严肃批评,把表现好的正式党员选进党组织班子中,这不仅是调动了广大党员的工作积极性,也增强了班子建设的凝聚力。
  2. 坚持民主生活会制度。班子成员互相尊重、互相理解、互相补充、互相支持、同心同德。大家应该以大局为重,自觉维护组织原则,集体意志不变通,执行决定不走样。从团结的愿望出发,认真开展批评和自我批评,达到求大同存小异,增强责任感。使命感、从而增加凝聚力、战斗力。
  3. 创新方法,拓展延伸,加强管理。一是坚持“三会一课”,健全党内生活。从过去的学习和生活算时间、摆样子、搞形式的框架中跳出来,注重质量和效果。二是注重工作实际,丰富教育内容,把党员教育培训与干部教育培训结合在一起。三是实行“三个同步”,将党员管理融入目标责任考核之中,实行同步规划、同步施行、同步考核。力求提升党员特别是领导干部的两个素质。
  
  二、抓好一个载体,以学《党章》为重点总揽党建工作
  
  在争创“先进党组织”工作中,以学《党章》为载体,要求每个共产党员要用《党章》检查对照自己,把遵守《党章》作为终身的要求,把实现《党章》作为终身的使命,班子建议要深入开展“四查”工作。
  1. 查是否增强党的观念。每个党员通过学习《党章》及其必读篇目,深刻地理解了在新时期学习《党章》的意义,对党的性质宗旨、组织制度、作风纪律等等有了更明确的认识,增强了对党的归属感,在任何时候任何情况下都坚定的相信党、拥护党、依靠党、捍卫党。
  2. 查是否增强党员意识。每个党员通过学习《党章》及其必读篇目对党员和党员领导干部条件、党员权力义务和发挥先进模范作用的规定,牢记党员身份、铭记党员标准,自觉对照检查,克服缺点错误,认真履行义务,正确行使权力,时时处处发挥共产党员先锋模范的表率作用,争当一名优秀党员。
  3. 查是否强化党章的权威。每个党员通过学习,深刻认识《党章》是我们党全部活动的总章程,是党员和党的领导干部必须遵守的基本准则,在党的生活中具有最高效力。
  4. 查是否加强了党员理论与实践相结合能力。党组织把学习《党章》摆上重要位置,并制定专项计划,明确学习重点,采取自学与集中学习相结合,通读与精读相结合,听取党员领导干部、相互讨论交流心得体会相结合等多种形式,自觉联系思想实际和工作实际,认真学、反复读、细心领会、深入思考、融会贯通、学以致用,真正达到理论和实际相结合的目的。
  
  三、强化一个责任,全面实行党建工作责任制
  
  一套好的机制是党组织建设的可靠保障;一种好的责任的作风是党组织建设整体形象的充分展示和力量的凝聚。因此,要把“运用一套好机制”、“形成一种好作风”作为体现创建“先进党组织”建设工作成果的重要措施和主要内容。
  1. 创新机制,规范行为,注重实施,注重实效。工作中,笔者认为要坚持创用并举的原则,建立机制,完善机制运用机制,用制度约束行为,用制度规范程序,用制度净化风气,用制度提高水平,逐步形成了一套适应市场经济要求的党组织工作机制。在党组织参与重大问题决策方面,笔者建议上级党委要出台对党组织建立《议事制度》;在组织建设等方面出台《关于深化“凝聚力工程”,加强党组织建设实施意见》;在党风廉政建设方面出台《关于推进党组织班子党风廉政建设的保障措施》;在精神文明建设方面出台《精神文明建设规划》;在民主管理方面出台《关于全心全意依靠群众有关规定》。通过进一步巩固、完善、拓展、提高,使机制建设有了新突破,规范作用有了新增强,总体工作有了新发展,为加强和改进新形势下党组织的各项工作提供了规范性依据。
  2. 创新制度,联动配套,良性运作。为了保证工作机制的有效执行,党组织要认真执行上级党委相应配套制度。笔者认為:一是领导班子议事规则。明确领导班子议事的程序、方法以及执行决议的原则,保证党组织班子会议的质量和效果。二是廉政勤政制度,党员业绩考核制度。三是民主生活会和交心通气制度。每季度召开一次民主生活会、每周一次班子通气会,将问题和看法摆在桌面上,不诿过,不护短,不搞背后议论,把一切思想情绪和困惑消除在萌芽状态。四是精细化管理制度。将党组织管理的目标、任务、职责细化分解,目标落实到人头、到岗位,实现支部管理科学化、规范化。
  3. 严肃纪律、严格要求。要求党员群众做到的,班子成员首先做到,把自己置于广大群众的监督之下。积极开展班子成员和群众谈心交心活动,党组织成员和党员分别与群众逐个谈心,共产党员没有理由不积极工作。对各个党员形成自我加压、团结一致开创新局面的良好氛围。
  
  四、改进单一抽象的说服教育,开展丰富多彩的活动
  
  围绕发展抓党建,抓好党建促发展。党组织结合自身实际,开展了“党员责任区”、“党员先锋岗”、“一个党员一面旗”、“党员奉献月”、“党员承诺卡”等丰富多彩的活动,让党员在活动中增强责任感、体验荣誉感。
  1. 警示教育规范人。以党员电教为阵地经常开展警示教育,使党员干部特别是领导干部树立清正廉洁的政治风范,自觉做到“常修为政为德、常思贪欲之害、常怀律己之心”,自觉实现慎欲——克服占有心,树立正确的人生观;慎权——克服吃亏心量,发杨奉献精神;慎独——克服侥幸心理,增强法制观念;慎微——克服自私心理,加强道德修养。
  2. 典型示范引导人。榜样的力量是无穷的。典型引路,示范带动,历来是我党的一项重要工作方法。工作中,应注重发现典型、培养典型、宣传典型,使广大党员、群众学有榜样、赶有目标。
  3. 健康活动陶冶人。根据新时期治理超前的要求,适时举办既反映时代特色,又体现在部门文化的健康向上、催人奋进的主题活动。如举办庆“七一”文艺晚会、演讲比赛、革命传统教育活动、迎新春茶话会、纪念入党的日子、工作思路调研会、“一帮一”送温暖、献爱心等形式多样、主题鲜明的实践活动,凝聚了人气,鼓舞了士气,激发了活力,为推进各项工作、加快构建“和谐社会”、发展经济作出不懈地努力。
  4. 模范作用带领人。我们党之所以是一个先进的党,关健她是由工人阶级最有觉悟、最先进分子组成的。党员是党组织的细胞,党员素质高模范作用好,能够在群众中树立良好的形象。作为一个共产党员首先要服从党的分配,时刻以共产党员的标准严格要求自己,正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系。尤其是要注意目前党内少数人存在的腐败问题。要敢于同消极腐败行为作坚决斗争,保持党员队伍的纯洁性。在工作中,共产党员要做到吃大苦、耐大劳、流大汗的大无畏革命精神,成为群众的表率,出色的完成党交给的各项战斗任务。共产党员的先锋模范作用,要以无声的感染和带动着身边的群众。党建推动了工作、业绩铸就了辉煌,在新的征途上,永远高擎心中那面永不褪色的党旗,与时俱进,向着更高的目标不断迈进。
  (作者单位:浙江象山县行政审批管理办公室)
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