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——湖南省益阳市委组织部何伟良同志在来稿《思想观念落后是影响选拔年轻领导干部的主要原因》中认为,影响选拔青年领导干部的落后思想观念突出表现在,一是无关紧要的思想。一些同志对选拔一大批优秀青年干部到领导岗位是党和国家的战略之举的意义认识不够,认为,不用或少用年轻干部,工作照样可以搞起来。用不用年轻,不是干部路线问题,只是用人方法问题,只要工作上去了,管他年轻或年老都行,用不着下指标作规定。二是论资排辈思想。在提拔使用干部上