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一、思想政治工作必须紧跟时代
思想政治工作，就是针对人们思想中的种种疑惑、矛盾，通过适当的方式，用科学、正确的道理，帮助人们揭开思想上的疙瘩，树立正确的世界观、人生观和价值观，以更积极的姿态投入生活，投入工作。因此说，思想政治工作，始终有一个“跟上时代”的问题。跟上时代，是党的生命活力之所在。我党是始终与时代一同前进的党。我们党总是不断随着时代的发展和变化，提出党所面临的任务和需要解决的课题，提出自己的路线、方针和政策，使党和国家永远保持活力，走在时代的前列。因此我们的思想政治工作也必须不断紧跟时代的步伐前进，更新内容，改进方法，与党的理论和路线相适应，从而才能表现出活力。比如说，我们在坚持共性的同时，就要鼓励人们展示自身的个性，发挥更大的主观能动性，否则就会在很大程度上压抑人们的主动创造性。再如，在对待外国的思想文化，也不能统统当作洪水猛兽，不许人们接触，关起门保持所谓的“思想的纯洁性”，而是要提倡学习和借鉴国外先进的思想文化，在接触的过程中提高鉴别和防范的能力，“开门”的同时要防止腐朽的东西。如果我们跟不上时代，就会自觉或不自觉地用一些过时的思想观念来教育被教育者，或者不善于用新的思想观念来教育被教育者，这样就不会达到预期目的，甚至会给改革开放帮倒忙。
二、思想政治工作要服务于大局
一是加强形势任务教育，引导干部职工围绕中心，凝聚力量，发挥作用。二是化解改革攻坚阶段深层次的矛盾。当前我国正在加快政治体制改革和经济发展方式转型，我处也处在开始组建专业化打钻队伍，实现企业政工转型的关键阶段。如若不加强思想政治工作不能提高人的思想觉悟，不能很好解决由于利益关系的调整而出现的思想问题，就必然会影响改革的顺利进行，会影响发展和稳定的大好局面。三是教育干部职工树立辩证唯物主义世界观，处理好局部和全局的关系、个人利益和整体利益的关系。经过思想政治工作，要教育我们的党员干部和职工真正懂得局部服从全局这一道理，自觉做到个人利益服从整体利益和国家利益。四是开展作风和道德教育，大力提倡树“四个依靠”，即靠官德做官、靠人格做人、靠本事做事、靠大家当家，树立敬业诚信的工作作风。深入开展道德教育，开展以家庭美德、职业道德、个人品德、社会公德为内容的“四德”之星评选活动；五是深入危机意识教育，结合当前的经济危机开展了以降成本、提效率、促生产、保安全、渡难关为主题的形势任务教育活动。六是加强社会主义民主法制教育，社会主义现代化不仅包括物质上的极大富强和精神上的高度文明，而且包括政治的高度民主和严格的社会主义法制体制。社会主义民主和法制建设是社会主义现代化的重要内容。必须在广大职工中开展社会主义法制教育，增强民主观念和法制意识，并自觉做到知法、懂法、守法、依法办事、依法行政，为实现社会主义现代化提供坚强的政治法律保障。
三、思想政治工作必须坚持引导方针
一是坚持引导方针，这是由思想政治工作自身规律决定的。思想政治工作的对象是人，是要端正人的思想、观点、立场，动员引导广大职工为实现当前和长远的革命目标而努力奋斗。人们的思想变化同经济技术等物质的东西相比，有着不同的规律。人的思想是客观世界的反映，而人们的某种思想一旦形成，便具有相对的独立性，正确的思想支配其正确地行动，错误的思想支配其错误地行动。要帮助其纠正错误行动，就必须让人们把各种思想反映出来。首先找准支配其错误行动的思想动机及产生动机的原因，然后才能对症下药，帮助其克服错误行为。思想政治工作只有摸准其变化的情况，有针对性的去引导和疏导，才能收到好的效果。如若用堵、压的办法，不让真实思想反映出来，就无法进行思想教育。二是坚持引导方针，这是正确处理人民内部矛盾的原则在思想政治工作上的运用。毛泽东曾经指出，在社会主义社会里，“有两类社会矛盾，这就是敌我之间的矛盾和人民内部的矛盾”。“敌我之间和人民内部这两类矛盾的性质不同，解决的方法也不同，简单地说起来，前者是分清敌我的问题，后者是分清是非的问题。”毛泽东同志不但指出要分清两类不同性质的矛盾，而且对于如何解决人民内部矛盾也做了精辟的论述。他说：“凡属于思想性质的问题，凡属于人民内部的争论问题，只能用民主的方法去解决，只能用讨论的方法，批评的方法，说服教育的方法去解决。而不能用强制的，压服的方法去解决。”我们党的思想政治工作是解决人民内部的思想认识问题、政治立场问题，因此只能采取解决人民内部矛盾的方法，采取引导的方针。这样有利于化解矛盾，调动各方面的积极因素，共同投身到建设社会主义的伟大事业中去。三是坚持引导方针，是建立在相信群众、尊重群众的历史唯物主义基础上的。思想政治工作的对象是群众。但是，要教育群众，首先就要解决正确对待群众的态度问题。人民群众是历史的创造者，是推动历史前进的动力，它要求我们树立相信群众，尊重群众的态度，有了这样的态度，才能有教育群众的正确方针、原则、方式、方法。思想政治工作的引导方针就是建立在这种历史唯物主义的基础上的，是建立在相信群众的聪明才智，相信群众是通情达理的，相信群众是愿意接受，坚决执行党中央的路线、方针、政策的，相信群众中存在的各种不正确思想，经过民主讨论、教育批评、正确引导是可以纠正和提高的。是建立在尊重群众的首创精神，尊重群众的人格和尊严，尊重群众的积极性的态度上的，如果不是这样的态度，把自己看作高于群众之上的老爷、教育人的圣人，只相信自己，不相信群众，就必然采取堵塞、压制的方针，就不能达到应有的效果。
四、思想政治工作要有创新意识
思想政治工作不仅要有正确的方针和原则，还要有符合人民思想和行为活动规律及思想教育规律的科学方法和方式，而且这方法，必须随着形势的发展、实践的变化而不断创新、不断丰富新的内容。当前随着改革开放和现代化建设的发展，社会生活、社会环境和人们的思想观念都在不断发生着变化，如何加强和改进思想政治工作，需要我们积极开拓、认真探索、增强创新意识。我认为首先从四个方面努力：一是变单向教育为相互教育。近年来，职工的思维方法发生了很大变化，老职工喜欢用纵向目光评议从前和现在，青年人喜欢用横向思想讨论国内和国外。这些思维方式就促使思想政治工作必须改变旧的被动教育，丢弃旧的不受欢迎的说教式训导方法，把教育者和被教育者放在同一平面上相互教育，你中有我，我中有你。二是变单一教育为全方位教育。如果仍采用过去思想政治工作形式单一，方法简单，职工就容易产生逆反心理和厌恶情绪。新的教育方式应是全方位的，针对老职工“领导咋说咱咋做”的特点，多进行真诚的对话谈心，根据青年人“情绪大起大落”的特征，多开展丰富多彩的文体娱乐活动，寓教于乐，更容易出效果。三是变求同教育为开拓教育。过去教育方法，总是要求职工以老实听话为标准，以灌输为主要形式。因而容易挫伤职工的创造性和积极性。现代的思想政治工作应是充分尊重职工的个性，培养职工独立思考能力，最大限度地发挥职工的聪明才智，為我们的事业做出更大的贡献。四是创新宣传方式，形式主义不可有，必要形式不可无。针对企业的宣传工作来说，要增强对内对外宣传的针对性、实效性和说服力、感召力，在坚持唱响主旋律，打好主动仗，贴近实际、贴近生活、贴近群众的方针原则的同时，必须根据当前面临的新形势、新变化、新任务，不断探索企业宣传思想工作的新形式、新方法，才能保证企业对内对外宣传的效果。
另外，在思想政治工作中还应注意选择好四点：一是选择好“共鸣点”进行引导，即寻找职工与领导之间思想感性、共同目标和利益追求上的共同点，激发全体职工的积极性和集体荣誉感。二是选择好“闪光点”，抓住职工的优点和长处给予肯定和鼓励。特别是善于捕捉后进职工身上的闪光点，以奖勤罚懒，增强职工的进取心。三是要选择好“需求点”，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，为职工提供一个干事创业的良好环境。四是选择好“切入点”，选择好合适的工作方向和载体，才能取得满意的效果。
工作实践告诉我们，思想政治工作是各级党组织的一件大事，不仅宣传部门要做，工会、团委、妇联也要做，单位的行政部门、管理经营部门也要积极配合；不仅各级领导干部要做，每个党员、干部、职工群众也要做。就是要在党组织的统一领导下，充分调动各方面的积极性，形成一个职责明确、齐抓共管、覆盖全体的思想政治工作网络，只有这样，单位的思想政治工作才能真正得到改进和加强，才能富有成效。
思想政治工作，就是针对人们思想中的种种疑惑、矛盾，通过适当的方式，用科学、正确的道理，帮助人们揭开思想上的疙瘩，树立正确的世界观、人生观和价值观，以更积极的姿态投入生活，投入工作。因此说，思想政治工作，始终有一个“跟上时代”的问题。跟上时代，是党的生命活力之所在。我党是始终与时代一同前进的党。我们党总是不断随着时代的发展和变化，提出党所面临的任务和需要解决的课题，提出自己的路线、方针和政策，使党和国家永远保持活力，走在时代的前列。因此我们的思想政治工作也必须不断紧跟时代的步伐前进，更新内容，改进方法，与党的理论和路线相适应，从而才能表现出活力。比如说，我们在坚持共性的同时，就要鼓励人们展示自身的个性，发挥更大的主观能动性，否则就会在很大程度上压抑人们的主动创造性。再如，在对待外国的思想文化，也不能统统当作洪水猛兽，不许人们接触，关起门保持所谓的“思想的纯洁性”，而是要提倡学习和借鉴国外先进的思想文化，在接触的过程中提高鉴别和防范的能力，“开门”的同时要防止腐朽的东西。如果我们跟不上时代，就会自觉或不自觉地用一些过时的思想观念来教育被教育者，或者不善于用新的思想观念来教育被教育者，这样就不会达到预期目的，甚至会给改革开放帮倒忙。
二、思想政治工作要服务于大局
一是加强形势任务教育，引导干部职工围绕中心，凝聚力量，发挥作用。二是化解改革攻坚阶段深层次的矛盾。当前我国正在加快政治体制改革和经济发展方式转型，我处也处在开始组建专业化打钻队伍，实现企业政工转型的关键阶段。如若不加强思想政治工作不能提高人的思想觉悟，不能很好解决由于利益关系的调整而出现的思想问题，就必然会影响改革的顺利进行，会影响发展和稳定的大好局面。三是教育干部职工树立辩证唯物主义世界观，处理好局部和全局的关系、个人利益和整体利益的关系。经过思想政治工作，要教育我们的党员干部和职工真正懂得局部服从全局这一道理，自觉做到个人利益服从整体利益和国家利益。四是开展作风和道德教育，大力提倡树“四个依靠”，即靠官德做官、靠人格做人、靠本事做事、靠大家当家，树立敬业诚信的工作作风。深入开展道德教育，开展以家庭美德、职业道德、个人品德、社会公德为内容的“四德”之星评选活动；五是深入危机意识教育，结合当前的经济危机开展了以降成本、提效率、促生产、保安全、渡难关为主题的形势任务教育活动。六是加强社会主义民主法制教育，社会主义现代化不仅包括物质上的极大富强和精神上的高度文明，而且包括政治的高度民主和严格的社会主义法制体制。社会主义民主和法制建设是社会主义现代化的重要内容。必须在广大职工中开展社会主义法制教育，增强民主观念和法制意识，并自觉做到知法、懂法、守法、依法办事、依法行政，为实现社会主义现代化提供坚强的政治法律保障。
三、思想政治工作必须坚持引导方针
一是坚持引导方针，这是由思想政治工作自身规律决定的。思想政治工作的对象是人，是要端正人的思想、观点、立场，动员引导广大职工为实现当前和长远的革命目标而努力奋斗。人们的思想变化同经济技术等物质的东西相比，有着不同的规律。人的思想是客观世界的反映，而人们的某种思想一旦形成，便具有相对的独立性，正确的思想支配其正确地行动，错误的思想支配其错误地行动。要帮助其纠正错误行动，就必须让人们把各种思想反映出来。首先找准支配其错误行动的思想动机及产生动机的原因，然后才能对症下药，帮助其克服错误行为。思想政治工作只有摸准其变化的情况，有针对性的去引导和疏导，才能收到好的效果。如若用堵、压的办法，不让真实思想反映出来，就无法进行思想教育。二是坚持引导方针，这是正确处理人民内部矛盾的原则在思想政治工作上的运用。毛泽东曾经指出，在社会主义社会里，“有两类社会矛盾，这就是敌我之间的矛盾和人民内部的矛盾”。“敌我之间和人民内部这两类矛盾的性质不同，解决的方法也不同，简单地说起来，前者是分清敌我的问题，后者是分清是非的问题。”毛泽东同志不但指出要分清两类不同性质的矛盾，而且对于如何解决人民内部矛盾也做了精辟的论述。他说：“凡属于思想性质的问题，凡属于人民内部的争论问题，只能用民主的方法去解决，只能用讨论的方法，批评的方法，说服教育的方法去解决。而不能用强制的，压服的方法去解决。”我们党的思想政治工作是解决人民内部的思想认识问题、政治立场问题，因此只能采取解决人民内部矛盾的方法，采取引导的方针。这样有利于化解矛盾，调动各方面的积极因素，共同投身到建设社会主义的伟大事业中去。三是坚持引导方针，是建立在相信群众、尊重群众的历史唯物主义基础上的。思想政治工作的对象是群众。但是，要教育群众，首先就要解决正确对待群众的态度问题。人民群众是历史的创造者，是推动历史前进的动力，它要求我们树立相信群众，尊重群众的态度，有了这样的态度，才能有教育群众的正确方针、原则、方式、方法。思想政治工作的引导方针就是建立在这种历史唯物主义的基础上的，是建立在相信群众的聪明才智，相信群众是通情达理的，相信群众是愿意接受，坚决执行党中央的路线、方针、政策的，相信群众中存在的各种不正确思想，经过民主讨论、教育批评、正确引导是可以纠正和提高的。是建立在尊重群众的首创精神，尊重群众的人格和尊严，尊重群众的积极性的态度上的，如果不是这样的态度，把自己看作高于群众之上的老爷、教育人的圣人，只相信自己，不相信群众，就必然采取堵塞、压制的方针，就不能达到应有的效果。
四、思想政治工作要有创新意识
思想政治工作不仅要有正确的方针和原则，还要有符合人民思想和行为活动规律及思想教育规律的科学方法和方式，而且这方法，必须随着形势的发展、实践的变化而不断创新、不断丰富新的内容。当前随着改革开放和现代化建设的发展，社会生活、社会环境和人们的思想观念都在不断发生着变化，如何加强和改进思想政治工作，需要我们积极开拓、认真探索、增强创新意识。我认为首先从四个方面努力：一是变单向教育为相互教育。近年来，职工的思维方法发生了很大变化，老职工喜欢用纵向目光评议从前和现在，青年人喜欢用横向思想讨论国内和国外。这些思维方式就促使思想政治工作必须改变旧的被动教育，丢弃旧的不受欢迎的说教式训导方法，把教育者和被教育者放在同一平面上相互教育，你中有我，我中有你。二是变单一教育为全方位教育。如果仍采用过去思想政治工作形式单一，方法简单，职工就容易产生逆反心理和厌恶情绪。新的教育方式应是全方位的，针对老职工“领导咋说咱咋做”的特点，多进行真诚的对话谈心，根据青年人“情绪大起大落”的特征，多开展丰富多彩的文体娱乐活动，寓教于乐，更容易出效果。三是变求同教育为开拓教育。过去教育方法，总是要求职工以老实听话为标准，以灌输为主要形式。因而容易挫伤职工的创造性和积极性。现代的思想政治工作应是充分尊重职工的个性，培养职工独立思考能力，最大限度地发挥职工的聪明才智，為我们的事业做出更大的贡献。四是创新宣传方式，形式主义不可有，必要形式不可无。针对企业的宣传工作来说，要增强对内对外宣传的针对性、实效性和说服力、感召力，在坚持唱响主旋律，打好主动仗，贴近实际、贴近生活、贴近群众的方针原则的同时，必须根据当前面临的新形势、新变化、新任务，不断探索企业宣传思想工作的新形式、新方法，才能保证企业对内对外宣传的效果。
另外，在思想政治工作中还应注意选择好四点：一是选择好“共鸣点”进行引导，即寻找职工与领导之间思想感性、共同目标和利益追求上的共同点，激发全体职工的积极性和集体荣誉感。二是选择好“闪光点”，抓住职工的优点和长处给予肯定和鼓励。特别是善于捕捉后进职工身上的闪光点，以奖勤罚懒，增强职工的进取心。三是要选择好“需求点”，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，为职工提供一个干事创业的良好环境。四是选择好“切入点”，选择好合适的工作方向和载体，才能取得满意的效果。
工作实践告诉我们，思想政治工作是各级党组织的一件大事，不仅宣传部门要做，工会、团委、妇联也要做，单位的行政部门、管理经营部门也要积极配合；不仅各级领导干部要做，每个党员、干部、职工群众也要做。就是要在党组织的统一领导下，充分调动各方面的积极性，形成一个职责明确、齐抓共管、覆盖全体的思想政治工作网络，只有这样，单位的思想政治工作才能真正得到改进和加强，才能富有成效。