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不少企业都在安全工作中推行人性化管理，取得了一定的效果。但也有的在这方面陷入了误区。企业加强安全制度管理，严格考核，严格按操作规程操作，就有人认为太死板，不近人情，违背了人性化管理。在这些论调面前，有的干部唯恐“得罪人”，该说的话不说，该管的事也不管了。茂名石化大乙烯安全环保部副部长杜丕祥不是那样，他经常说的话是：“宁可罚得你哭爹叫娘，也不愿看到你家破人亡”。为了秉公执法，他没少得罪人，其自行车轮胎甚至被人刺破扎坏，但他仍然一如既往坚守安全监管的职责。一名年轻职工在施工中所戴的安全帽帽绳不紧，被他毫不客气