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【摘 要】在能源快速发展的新时代，我国的能源消费水平以非化石能源为主，其次是天然气的消费，煤炭的消费水平处于持续下降的趋势。面对当前出现的能源问题，我国能源局发出的“探讨构建全球能源互联网”的重要倡议为世界的能源改革指明了方向，对于节能减排有重大的意义。我国是电力生产和消耗的大国由于电力系统的覆盖面积广、电压等级多等特点，影响着我国社会生活的各个领域;同时，在电能的输送和分配的过程当中无法避免地会产生大量的损耗。因此，降低电网运行过程中产生的损耗是电力行业节能环保的重要举措。本文在此基础上就降低35kV线路线损率的相关内容进行了简要的分析。
【关键词】35kV线路;线损率
1对线损率的分析
电网运行中，在输送和分配电能时，由于电网中各电气元件存在阻抗，当元件流过电压和电流时，此电气元件就会产生一定的有功功率或电能损耗，这些损耗统称为线路损耗，简称线损。据统计每年电力系统运行过程中产生的损耗约占电力系统总的发电量的5%到10%。其中在供电量中线损电量所占的比率是线路损耗率，称线损率。电力企业一般将统计线损、技术线损和管理线损作为电网运行过程当中产生的损耗。其中统计线损是工作人员通过记录电能表的电量而计算出来的，理论上它是技术线损与管理线损的和。理论线损是电网运行过程的电流和电压在网络电气元件的阻抗参数上流通时产生的，又被称作技术线损，但是理论线损一般情况下都比技术线损小。管理线损即在电网的管理与运行过程中产生的不能明确找出其原因的电能损耗，是统计线损与理论线损之差。在电力系统的运营中，线损率值的大小关系到电力企业的自身效益，一直是反应企业的规划设计、管理水平和经营水平的一项及其重要的综合性指标，线损计算以及经营管理工作涉及范围较广、综合性比较强。为了适应电力市场的经济发展，做好电力供应工作，减少供电过程中的电能损耗，提高电力企业的自身和社会经济效益，线损的计算和经营管理工作是电网运行发展的重中之重，一定要引起高度重视。
2现状调查及原因分析
调查一，某供电局共有35kV变电站11座，主变18台，站用变18台，总容量114.4MVA，35kV输电线路18条，长度143.92km，变电站10kV出线87条，每年变压器、输电线路、10kV母线损耗电量均在5000MWh以上，线损率较高，严重影响了企业的效益。调查二，小组成员对2009～2011年35kV线损率完成情况进行了统计，线损率均在1.84%以上。小组成员制订了要因确认计划表，确定了造成35kV线损率高的四条主要原因。确认一：变电站容载比低。该供电局35kV变电站共有11座，主变18台，其中单台主变供电的变电站4座。经过调查，还发现部分主变容量配置不合理，变电站容载比偏小，2011年仅为1.35，造成主变满负荷或超负荷运行，很难满足经济调度要求。结论：要因。确认二：电网结构不合理。在以前，35kV供电网络受地理位置影响，电源点主要集中在县城南部，造成电网结构不合理，运行方式不灵活，35kV线路供电半径长，电压合格率低，线路损耗大。确认三：无功补偿容量不足。《国家电网公司电力系统无功补偿配置技术原则》第五章规定：35～110kV变电站的容性无功补偿容量按主变容量的10%～30%配置。经过对11个变电站无功补偿容量的统计，全网35kV变电站合计无功补偿容量占所有主变容量的12.47%，部分站无功补偿容量不足，造成功率因数低，线损增大。结论：要因。
3降低35kV线路的线损率
3.1降损的管理措施
3.1.1健全线损管理组织机构
建立健全线损管理组织机构，加强公司各相关专业部门的组织领导和部门间的协调沟通，实现线损管理从结果管理向全过程管理转变，公司成立了线损管理领导小组，以公司总经理为组长，营销副经理为副组长，发展建设部主任、运维检修部主任、营销部主任、调控中心主任为组员。
3.1.2加强计量管理，规范业扩报装管理
计量管理方面，严防偷电窃电行为。定期在系统中查看电流、功率因数等系数防止出现错误。加大工作人员培训力度，提升业务能力和素质，在抄表过程中杜绝抄错和漏超现象的发生。合理选择电流互感器的变比。严格执行检定周期，確保准确计量。加强用电采集系统管理，目前扎旗电网基本实现了全采集全覆盖，应发挥好采集系统“千里眼”的威力。设立专责，以点带面。公司营销部设立采集运维专责，负责监测本公司的电能量采集、用电质量以及负荷日数据等方面的实时情况。同时各供电营业所也由专人负责检查工作，有效的降低异常用户和高损台区处理时限，提高公司降损增效的目的。采集运维负责人员每天上班后，必须登录用电采集系统，进行初步的监测整理，发现异常数据，进行记录比对，并派人员进行现场核实检查。公司不定期对各供电所营业人员进行采集运维、用电异常监测处理等方面的培训，及时为员工“蓄能充电”。
3.1.3规范抄核收管理
本着谁抄表谁负责的原则固定抄表人员，要求抄表员熟知自己职责，并严格执行，公司将对抄表的及时性和抄表数的准确性进行跟踪抽查，一经发现错误，严肃考核。规范电量电费的核算管理。每月发行电费完成后，核算人员必须严格执行核对报表制度，对全所各项营业报表数据进行逐一核对。加强营业普查和稽查管理，通过开展有效的营销稽查与营业普查工作，加强营销环节的监督管理，提高广大用电客户安全意识和防范能力，净化了供用电市场，整治供用电秩序。
3.2降损的技术措施
3.2.1变压器降损
及时调整电容器补偿容量和电压使电网经济优质运行。在保证电压合格率的前提下，适当提高系统的运行电压。调度员负责电网运行中的无功平衡的电压质量的调控，定期编制主变调压方案，适时操作，以确保电压不越限，功率因数合格，充分利用自动或手动控制手段，实现电压无功最佳配合。合理进行变压器负荷分配，或调整变压器容量，使变压器运行在经济负荷下，保证变压器所带负荷控制在变压器容量的70%左右，保证其运行的经济下，减少损耗。调整三相负荷不平衡，把原有的高耗能变压器更换成节能型非晶合金变压器。提前谋划，科学预测，及时掌握配电台区的负荷分配情况，合理调整配电变压器容量。开展配电台区负荷调研，了解变压器所带负荷性质，选择合适的补偿或降损措施。为变压器安装无功补偿装置。
3.2.2无功降损
按照“全面规划、合理布局、分级补偿、就地平衡”的原则，实施无功优化建设，既要满足全区域的无功电力平衡，又要满足线路的无功电力平衡。既要在变电站进行集中补偿，更要在高低压配电线路和设备上进行分散补偿。配合仪器仪表分析无功功率缺口，根据无功功率缺口，适当选择无功补偿容量，对于用电负荷时段特点，可以配置带有自动投切功能的无功补偿装置。严格考核线路功率因数，对功率因数较低的供电线路动态开展无功补偿，保证线路功率因数在合理范围内，从而减低线路损耗。在供电线路负荷集中地区的线路上装设高压无功补偿装置，灵活配置定补、动补容量，进行线路动态无功补偿，从而提高功率因数，降低无功损耗。
3.2.3线路降损
强化检修工作的计划性和配合性，避免重复停电，把35kV线路，以及主变检修与线路及大工业用户设备检修相配合。减少计划检修次数，减少运行人员的操作，降低了操作风险，避免了运行、检修人员用工费用，降低了生产成本，减少了对外停电，减少了电量损失。对线路安装无功补偿装置。
4结束语
2012年12月底，小组成员对上述对策实施效果逐项进行了检查，全部实现预期目标。对2012年35kV线损率又进行了统计，线损率完成1.46%，低于考核指标1.5%，完成了小组确定目标。
参考文献：
[1]吴洁.县级供电企业35kv电网线损高的影响原因及对策分析[J].科技展望，2015，2516：95.
（作者单位：国网河北省电力有限公司任丘市供电分公司）
【关键词】35kV线路;线损率
1对线损率的分析
电网运行中，在输送和分配电能时，由于电网中各电气元件存在阻抗，当元件流过电压和电流时，此电气元件就会产生一定的有功功率或电能损耗，这些损耗统称为线路损耗，简称线损。据统计每年电力系统运行过程中产生的损耗约占电力系统总的发电量的5%到10%。其中在供电量中线损电量所占的比率是线路损耗率，称线损率。电力企业一般将统计线损、技术线损和管理线损作为电网运行过程当中产生的损耗。其中统计线损是工作人员通过记录电能表的电量而计算出来的，理论上它是技术线损与管理线损的和。理论线损是电网运行过程的电流和电压在网络电气元件的阻抗参数上流通时产生的，又被称作技术线损，但是理论线损一般情况下都比技术线损小。管理线损即在电网的管理与运行过程中产生的不能明确找出其原因的电能损耗，是统计线损与理论线损之差。在电力系统的运营中，线损率值的大小关系到电力企业的自身效益，一直是反应企业的规划设计、管理水平和经营水平的一项及其重要的综合性指标，线损计算以及经营管理工作涉及范围较广、综合性比较强。为了适应电力市场的经济发展，做好电力供应工作，减少供电过程中的电能损耗，提高电力企业的自身和社会经济效益，线损的计算和经营管理工作是电网运行发展的重中之重，一定要引起高度重视。
2现状调查及原因分析
调查一，某供电局共有35kV变电站11座，主变18台，站用变18台，总容量114.4MVA，35kV输电线路18条，长度143.92km，变电站10kV出线87条，每年变压器、输电线路、10kV母线损耗电量均在5000MWh以上，线损率较高，严重影响了企业的效益。调查二，小组成员对2009～2011年35kV线损率完成情况进行了统计，线损率均在1.84%以上。小组成员制订了要因确认计划表，确定了造成35kV线损率高的四条主要原因。确认一：变电站容载比低。该供电局35kV变电站共有11座，主变18台，其中单台主变供电的变电站4座。经过调查，还发现部分主变容量配置不合理，变电站容载比偏小，2011年仅为1.35，造成主变满负荷或超负荷运行，很难满足经济调度要求。结论：要因。确认二：电网结构不合理。在以前，35kV供电网络受地理位置影响，电源点主要集中在县城南部，造成电网结构不合理，运行方式不灵活，35kV线路供电半径长，电压合格率低，线路损耗大。确认三：无功补偿容量不足。《国家电网公司电力系统无功补偿配置技术原则》第五章规定：35～110kV变电站的容性无功补偿容量按主变容量的10%～30%配置。经过对11个变电站无功补偿容量的统计，全网35kV变电站合计无功补偿容量占所有主变容量的12.47%，部分站无功补偿容量不足，造成功率因数低，线损增大。结论：要因。
3降低35kV线路的线损率
3.1降损的管理措施
3.1.1健全线损管理组织机构
建立健全线损管理组织机构，加强公司各相关专业部门的组织领导和部门间的协调沟通，实现线损管理从结果管理向全过程管理转变，公司成立了线损管理领导小组，以公司总经理为组长，营销副经理为副组长，发展建设部主任、运维检修部主任、营销部主任、调控中心主任为组员。
3.1.2加强计量管理，规范业扩报装管理
计量管理方面，严防偷电窃电行为。定期在系统中查看电流、功率因数等系数防止出现错误。加大工作人员培训力度，提升业务能力和素质，在抄表过程中杜绝抄错和漏超现象的发生。合理选择电流互感器的变比。严格执行检定周期，確保准确计量。加强用电采集系统管理，目前扎旗电网基本实现了全采集全覆盖，应发挥好采集系统“千里眼”的威力。设立专责，以点带面。公司营销部设立采集运维专责，负责监测本公司的电能量采集、用电质量以及负荷日数据等方面的实时情况。同时各供电营业所也由专人负责检查工作，有效的降低异常用户和高损台区处理时限，提高公司降损增效的目的。采集运维负责人员每天上班后，必须登录用电采集系统，进行初步的监测整理，发现异常数据，进行记录比对，并派人员进行现场核实检查。公司不定期对各供电所营业人员进行采集运维、用电异常监测处理等方面的培训，及时为员工“蓄能充电”。
3.1.3规范抄核收管理
本着谁抄表谁负责的原则固定抄表人员，要求抄表员熟知自己职责，并严格执行，公司将对抄表的及时性和抄表数的准确性进行跟踪抽查，一经发现错误，严肃考核。规范电量电费的核算管理。每月发行电费完成后，核算人员必须严格执行核对报表制度，对全所各项营业报表数据进行逐一核对。加强营业普查和稽查管理，通过开展有效的营销稽查与营业普查工作，加强营销环节的监督管理，提高广大用电客户安全意识和防范能力，净化了供用电市场，整治供用电秩序。
3.2降损的技术措施
3.2.1变压器降损
及时调整电容器补偿容量和电压使电网经济优质运行。在保证电压合格率的前提下，适当提高系统的运行电压。调度员负责电网运行中的无功平衡的电压质量的调控，定期编制主变调压方案，适时操作，以确保电压不越限，功率因数合格，充分利用自动或手动控制手段，实现电压无功最佳配合。合理进行变压器负荷分配，或调整变压器容量，使变压器运行在经济负荷下，保证变压器所带负荷控制在变压器容量的70%左右，保证其运行的经济下，减少损耗。调整三相负荷不平衡，把原有的高耗能变压器更换成节能型非晶合金变压器。提前谋划，科学预测，及时掌握配电台区的负荷分配情况，合理调整配电变压器容量。开展配电台区负荷调研，了解变压器所带负荷性质，选择合适的补偿或降损措施。为变压器安装无功补偿装置。
3.2.2无功降损
按照“全面规划、合理布局、分级补偿、就地平衡”的原则，实施无功优化建设，既要满足全区域的无功电力平衡，又要满足线路的无功电力平衡。既要在变电站进行集中补偿，更要在高低压配电线路和设备上进行分散补偿。配合仪器仪表分析无功功率缺口，根据无功功率缺口，适当选择无功补偿容量，对于用电负荷时段特点，可以配置带有自动投切功能的无功补偿装置。严格考核线路功率因数，对功率因数较低的供电线路动态开展无功补偿，保证线路功率因数在合理范围内，从而减低线路损耗。在供电线路负荷集中地区的线路上装设高压无功补偿装置，灵活配置定补、动补容量，进行线路动态无功补偿，从而提高功率因数，降低无功损耗。
3.2.3线路降损
强化检修工作的计划性和配合性，避免重复停电，把35kV线路，以及主变检修与线路及大工业用户设备检修相配合。减少计划检修次数，减少运行人员的操作，降低了操作风险，避免了运行、检修人员用工费用，降低了生产成本，减少了对外停电，减少了电量损失。对线路安装无功补偿装置。
4结束语
2012年12月底，小组成员对上述对策实施效果逐项进行了检查，全部实现预期目标。对2012年35kV线损率又进行了统计，线损率完成1.46%，低于考核指标1.5%，完成了小组确定目标。
参考文献：
[1]吴洁.县级供电企业35kv电网线损高的影响原因及对策分析[J].科技展望，2015，2516：95.
（作者单位：国网河北省电力有限公司任丘市供电分公司）