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随着信息技术的不断更迭,其发展速度频率也在加快,当前,互联网环境下,任何一项工作都受到信息化的影响,在大数据信息技术中,企业人力资源管理也需要与时俱进,拥抱大数据产业,实现工作创新发展,提升工作整体效率。本文就大数据背景下的人力资源管理工作提出见解,以此,更新管理理念,推动企业人力资源管理创新发展。