思想政治工作是解决人们思想、观念、政治立场问题，提高人们思想觉悟的工作，是我们党的优良传统和政治优势。当前，在建设大交通的过程中，新情况、新问题不断出现，系统干部职工的思想意识受到各方面的猛烈冲击和影响，思维方式和心理状态处于激烈的冲突和变动之中，由此一些人滋生出拜金主义、享乐主义、极端个人主义等思想倾向。因此，在新形势下，加强交通系统职工思想政治工作，要在继承优良传统的基础上，改革创新、讲究方法，创造性地开展。
　　一、交通思想政治工作方式方法创新的几个准则
　　（1）导向性。思想政治工作是要把人们的思想引导到正确的方向上来，因此必须坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线和基本方针。要引导交通系统干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，引导他们正确思考问题，分辨是非，在“建设大交通，融入新扬州”的大潮中，保持清醒头脑，不受各种腐朽和不良文化的侵蚀。（2）针对性。思想政治工作的新方法、新方式要有很强的针对性，要对当前交通系统干部职工思想动态的特点、种类、受到影响的来源等情况进行认真研究分析，分别采取相应的方式、方法，不搞一刀切。（3）交互性。思想政治工作是做人的工作，是以相互沟通为基础的，采取行政性、命令性的方法容易造成思想上的抵触和对抗。因此，在交通系统思想政治工作中，教育者和被教育者之间应该是平等的关系，教育者必须以身作则，提高自身的思想觉悟，这样才能赢得信任和拥护。通过相互沟通了解，双向交流，才能让思想政治工作顺利开展并收到实效。（4）实效性。要把思想政治工作与各项业务工作结合起来，增强针对性；要把教育引导广大交通职工把切实服务群众结合起来，增强说明力与凝聚力；要把自律与他律，思想教育手段与法律、政策、管理等约束功能结合起来，增强工作的整体效应。要着眼交通基层一线，在工作过程中讲究艺术，增强效果，以感情为基础，以情感人。
　　二、开辟新途径，研究新方法
　　第一，加强领导，健全机制。首先要从制度上明确交通系统领导干部做思想政治工作的责任。其次，要从政策上调动交通思想政治工作者的工作积极性，消除一部分他们滋生的“做思想政治工作吃力不讨好，容易得罪人”、“个人得不到好处，是个清水衙门”等错误思想。最后，要增强“生命线”意识，把思想政治工作作为交通工作的生命线，逐步形成在交通党委的领导下，党、政、工、团、妇等组织齐心协办，专职兼职干部相结合，意识形态领域各条战线相配合的格局。第二，关心职工生活，倾听职工呼声。要充分重视交通职工的“牢骚意见”，坚持把解决思想问题同解决职工工作和生活中的实际问题结合起来，从职工迫切需要解决的问题入手，诚心诚意为职工排忧解难。此外，还要做到与职工同甘共苦，说实话，动真情，干实事，让职工感到思想政治工作者可亲，思想政治工作可信，思想政治工作机关可靠。第三，拓宽渠道，丰富载体，切实加大精神文明创建活动的教育内涵。要在全交通系统继续搞好以“讲文明、树新风”为主要内容的群众性精神文明创建活动，深入开展创建文明单位、青年文明号、“创文明行业、建满意窗口”等活动，努力使广大交通职工在参与中受到教育，得到提高。还要积极开展学习先进活动，在交通系统形成崇尚先进、争当先进的良好风气。同时，还要大力发展交通企业文化，建好阵地，造好载体，完善活动室、電教室、阅览室、健身室等设施场所，组织学习、培训、参观等活动，广泛开展丰富多彩、健康有益的交通主题文化体育娱乐活动。第四，更新手段，扩大思想政治工作的覆盖面。一要进一步增强交通思想政治工作的科技含量；二要充分运用现代传播媒介，不断扩大和丰富工作手段；三要积极利用现代信息理论和网络技术，逐步建立起交通思想政治工作调研网络和信息网络；四要重视互联网的作用，认真研究网络传媒的特点，进一步增强网上宣传交通的主动性、针对性和实效性。
　　三、抢抓机遇，服务交通工作大局
　　交通系统新时期的思想政治工作是一项既为物质文明建设又为精神文明建设、政治文明建设服务的充满生机与活力的新机制。当前特别需要抓住机遇，做好以下几个方面工作：一是强化领导机制。强化对思想政治工作的领导，就是要创新思想政治工作的领导机制。要做到齐抓共管、形成合力，保证思想政治工作机制的有效运行，二是创新激励机制。交通系统思想政治工作新的激励机制应该是物质、精神齐头并进。同时，要给予职工更大权力和信任，发挥职工的积极性、主动性和创造性。三是改革运行机制。要联系交通系统实际情况，有针对性，追求工作的实效性；要提倡具体情况具体对待、具体问题具体分析，形成交通思想政治工作的新特色。
　　总之，时代呼唤思想政治工作创新，发展要求思想政治工作创新。交通运输系统的政工干部要不断增加创新能力，超前思维，未雨绸缪，满怀豪情走在时代前列。