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完善的高校图书馆管理人才激励机制一方面有利于满足高校图书馆管理人才个人的需求和期待,激发高校图书馆管理人才个人更好更全身心投入到工作中去;另一方面也有利于营造高校图书馆积极向上的发展氛围,促进高校图书馆健康有序稳定发展。因此,探索完善高校图书馆管理人才激励机制的具体路径具有重要的理论和实际意义。