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7月虽然是传统销售淡季,但据中汽协会的最新统计数据显示,各厂家销量却未见转淡,而一汽一大众当月以超5.11万辆的业绩,位列销售前三甲。在上半年力夺销量冠军后,1—7月一汽大众又以35.56万辆的累计销量位于亚军,继续保持了销量的增长。
从技术人员到销售老总,胡咏用成绩有力回击了人们对自己上任初期的质疑。但更多人关心的是,随着一汽一大众新产品战略步伐的加快、营销新政的全面展开,胡咏将如何再次证明自己的能力?
各细分市场增幅都高于行业水平
虽然总量是一个比较乐观的数字,但细分市场却是冷暖不一。“日前,胡咏在接受媒体专访时介绍说,6月份,处于c级车市场的奥迪品牌售出1.31万辆,同比增长达28%,连续第4个月刷新单月销售记录,处于B级车市场的迈腾销售6014辆,环比增长5.8%;处于A+市场的速腾则超过1.1万辆,取得同比增长80%的好成绩,处于A级车市场的新宝来增速最快,销售1.3万辆,远高于该细分市场的增速,捷达销售2.44万辆,再次创造销售奇迹。
据胡咏透露,到7月份,一汽大众的品牌已经连续11个月终端销量大于产量。“缺货最严重的时候,很多消费者要等到三个月后才能提车。”一汽一大众的厂家库存只有2000多辆,总库存深度还不到0.6%。
他说,基于这种情况,一汽一大众的整个体系,从采购生产,质保到物流直到最终端的销售,都会根据目前的市场形势,发挥最大的潜能,尽可能多地生产出市场需要的,消费者喜欢的产品,使大家等待的时间能够尽可能地缩短。
“百万辆”营销架构基本搭建完成
事实上,一个更大的考验是,在大众中国的“2018战略”中,一汽一大众和上海大众两个合资企业的销量都将在2018年实现年产超过100万辆的目标。胡咏如何率队实现这一宏伟计划?
在此次的专访中,胡咏第一次对外界谈到,一汽一大众正在规划和建设“百万辆”的能力,即“百万辆规划”。他说,从体系能力讲,首先要对产能,对工厂布局进行规划,一汽一大众的长春基地、四川工厂都在规划建设当中。
另外,到目前为止,大众品牌面向百万辆的营销架构也已经基本搭建完成。胡咏说,按照这个新的组织架构,人员的调整到位也正在进行。从形式上看,大众品牌并没有太大的变化,重点还是放在核心能力的建设、核心人才的培养和业务流程的优化上。
新的架构下,胡咏还是兼任销售公司总经理,作为经管会成员分管营销。大众品牌下设两个执行副总,一位是石涛,将来还有一位德方的执行副总。
再往下是8个高级经理部,就是8个大的业务单元;在8个业务单元之下,是一些具体的业务部门。8个业务单元中,市场的最前沿有4个销售事业部,也就是东西南北4个大区:在总部有4个大的业务领域,分设了4位副总经理来分管。也就是说,在两位执行副总下,有8个分管某一个业务领域的销售公司副总经理。
从面向未来、构建“百万辆”体系的目标出发,8个一级经理部门,将来都是中德“双岗制”;根据业务需要,在个别二级部门也是“双经理制”。胡咏认为,这非常有利于融合中方对中国消费者、对企业业务优势的了解和德方的全球经验,真正形成一汽一大众营销体系的优势,支撑“百万辆”营销体系能力的需要。
胡咏表示,“百万辆”不是一个遥远的目标。近几年,一汽一大众产销量以平均每年十万辆的速度增长。2006年,一汽一大众产销在30万辆级别,然后是40万辆、50万辆,今年可能会在60万辆。在未来几年,根据中国市场的情况,很快就会实现“百万辆”的目标。
从技术人员到销售老总,胡咏用成绩有力回击了人们对自己上任初期的质疑。但更多人关心的是,随着一汽一大众新产品战略步伐的加快、营销新政的全面展开,胡咏将如何再次证明自己的能力?
各细分市场增幅都高于行业水平
虽然总量是一个比较乐观的数字,但细分市场却是冷暖不一。“日前,胡咏在接受媒体专访时介绍说,6月份,处于c级车市场的奥迪品牌售出1.31万辆,同比增长达28%,连续第4个月刷新单月销售记录,处于B级车市场的迈腾销售6014辆,环比增长5.8%;处于A+市场的速腾则超过1.1万辆,取得同比增长80%的好成绩,处于A级车市场的新宝来增速最快,销售1.3万辆,远高于该细分市场的增速,捷达销售2.44万辆,再次创造销售奇迹。
据胡咏透露,到7月份,一汽大众的品牌已经连续11个月终端销量大于产量。“缺货最严重的时候,很多消费者要等到三个月后才能提车。”一汽一大众的厂家库存只有2000多辆,总库存深度还不到0.6%。
他说,基于这种情况,一汽一大众的整个体系,从采购生产,质保到物流直到最终端的销售,都会根据目前的市场形势,发挥最大的潜能,尽可能多地生产出市场需要的,消费者喜欢的产品,使大家等待的时间能够尽可能地缩短。
“百万辆”营销架构基本搭建完成
事实上,一个更大的考验是,在大众中国的“2018战略”中,一汽一大众和上海大众两个合资企业的销量都将在2018年实现年产超过100万辆的目标。胡咏如何率队实现这一宏伟计划?
在此次的专访中,胡咏第一次对外界谈到,一汽一大众正在规划和建设“百万辆”的能力,即“百万辆规划”。他说,从体系能力讲,首先要对产能,对工厂布局进行规划,一汽一大众的长春基地、四川工厂都在规划建设当中。
另外,到目前为止,大众品牌面向百万辆的营销架构也已经基本搭建完成。胡咏说,按照这个新的组织架构,人员的调整到位也正在进行。从形式上看,大众品牌并没有太大的变化,重点还是放在核心能力的建设、核心人才的培养和业务流程的优化上。
新的架构下,胡咏还是兼任销售公司总经理,作为经管会成员分管营销。大众品牌下设两个执行副总,一位是石涛,将来还有一位德方的执行副总。
再往下是8个高级经理部,就是8个大的业务单元;在8个业务单元之下,是一些具体的业务部门。8个业务单元中,市场的最前沿有4个销售事业部,也就是东西南北4个大区:在总部有4个大的业务领域,分设了4位副总经理来分管。也就是说,在两位执行副总下,有8个分管某一个业务领域的销售公司副总经理。
从面向未来、构建“百万辆”体系的目标出发,8个一级经理部门,将来都是中德“双岗制”;根据业务需要,在个别二级部门也是“双经理制”。胡咏认为,这非常有利于融合中方对中国消费者、对企业业务优势的了解和德方的全球经验,真正形成一汽一大众营销体系的优势,支撑“百万辆”营销体系能力的需要。
胡咏表示,“百万辆”不是一个遥远的目标。近几年,一汽一大众产销量以平均每年十万辆的速度增长。2006年,一汽一大众产销在30万辆级别,然后是40万辆、50万辆,今年可能会在60万辆。在未来几年,根据中国市场的情况,很快就会实现“百万辆”的目标。