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在新时代我国建设世界重要人才中心和创新高地的进程中，高校承担重大时代使命。高校干部队伍干部工作系统性重塑，建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，事关高校事业发展及高校使命实现。笔者以温州医科大学知事识人体系为例，探索以知事识人体系构建为基础，引领干部工作高质量开展的机制，深化对高校干部队伍干部工作系统性重塑的理解，为相关高校选人用人工作提供实践参考。