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[期刊论文] 作者：刘金琳 赵荣昇 张秋雨,
来源：中国科技博览 年份：2017
[摘 要]科学的人力资源管理方式，可以为企业的发展提供强有力的帮助，通过招质量的管理，可以有效地调动员工的工作积极性，让员工主动投入到工作中去，同时还能够有效地降低监管的代价。因此企业在发展的过程中必须要注重提升人力资源管理的科学性，根据实际情况灵活地调......
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