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[期刊论文] 作者：练鲁英,
来源：中国总会计师 年份：2020
本文以《财政部关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》为依据,综合运用个别访谈、穿行测试、实地查验、抽样检查等方法,开展自评和复评工作,对医院内控评价体...
[期刊论文] 作者：练鲁英,
来源：中国总会计师 年份：2020
本文旨在通过上海某医院医务人员对后勤外包服务满意度的调查，分析后勤外包服务现状，为提高服务质量提供依据。通过设计服务满意度调查问卷，采取Likert5级计分法评估，结果显示医务人员对后勤外包服务总体满意度为4.07±0.57分，科室分布对保洁和运送服务满意度、人员......
[期刊论文] 作者：刘杰,练鲁英,
来源：中国卫生质量管理 年份：2022
基于持续改进理念,结合国家三级公立医院绩效考核指标和医院实际,优化内部绩效考核与分配体系.在坚持公益性基础上,建立以RBRVS为核心,以工作量为基础,以技术难度为标准,以质量考核为重点,以关键绩效指标(KPI)为补充的公立医院绩效考核与分配体系.经实践,新体系......
[期刊论文] 作者：练鲁英,李晖,刘盈,,
来源：药学实践杂志 年份：2017
目的了解上海市4家郊区三级医院实行医药分开后,对试点医院药事管理的影响,为医药分开政策在上海市的顺利推广实施提供参考。方法调研实行医药分开后,4家试点医院药品供应链...
[期刊论文] 作者：温美林,颜涛,徐飞,刘杰,练鲁英,
来源：中国医院管理 年份：2021
目的 基于以资源为基础的相对价值比率(resource based relative value scale,RBRVS)工作量为核心,建立合理的医院内部绩效分配模式,促进医院整体运行效率和服务能力的提升.方法 参照美国RBRVS理论体系,确定工作量绩效点数及单价,建立基于RBRVS工作量为核心的绩......
[期刊论文] 作者：练鲁英,刘盈,李晖,李利娟,韩永龙,叶茂,,
来源：中国药房 年份：2017
目的:为促进基本药物的合理使用提供参考。方法:结合我院实际情况,以制度为依据,以信息为支撑,构建基本药物使用风险防控体系,并加以实施。结果:该体系的实施,使得全院医务人...
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