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[期刊论文] 作者：翁惠敏,,
来源：现代医院管理 年份：2010
近年来,医药卫生体制改革不断深化,医院竞争日益激烈。本文在分析目前医院人力资源管理存在的主要问题后,阐述了新时期医院人力资源管理者应具有的基本素质、专业素质、信息...
[期刊论文] 作者：翁惠敏,,
来源：当代医学 年份：2011
本文以深圳市最大的综合性三级甲等医院为例,阐述医院编外人员的聘用现状及医院编外人员管理的思路和方法,以期建立＂以人为本＂的和谐劳动关系,为医院的可持续发展提供人才保障......
[期刊论文] 作者：翁惠敏,,
来源：当代医学 年份：2011
多年来实行的专业技术职务聘任制,为专业技术队伍注入了不少的活力和生机。卫生专业技术职务聘任量化考核方案的设计,对于探索卫生专业技术职务聘任考核评价体系,使其作为重...
[期刊论文] 作者：翁惠敏,,
来源：大家健康（中旬版） 年份：2017
目的:分析黛力新联合埃索美拉唑、莫沙必利在慢性胃炎治疗中的价值.方法:选取2016年3月至2017年2月该院收治的24例慢性胃炎患者予以分组研究,按照硬币法分为参照组和试验组,...
[期刊论文] 作者：翁惠敏,
来源：养生保健指南 年份：2017
目的:分析雷贝拉唑治疗幽门螺杆菌相关性胃溃疡临床疗效.方法:选取2015年9月-2017年1月我院收治的幽门螺杆菌相关性胃溃疡患者26例进行分组研究,按照数字表法分为对照组(12例...
[期刊论文] 作者：李敏,翁惠敏,,
来源：中国科技信息 年份：2012
当前，深圳市事业单位实行绩效工资制度和工资总额管理，目的是在规范津贴补贴的同时，逐步形成合理的绩效工资水平决定机制、完善的分配激励机制和健全的宏观分配调控机制。本文对......
[期刊论文] 作者：陈小燕,翁惠敏,
来源：卫生职业教育 年份：2004
护理是一门服务性的行业,工作的对象是病人,是有思维、有头脑、有分析能力的有机体,护士在工作中稍有不慎,轻则引起护患纠纷,重则给病人带来生命危险,给自己带来法律上的麻烦...
[期刊论文] 作者：王建红,翁惠敏,常江沂,
来源：中国卫生人才 年份：2016
2015年6月,在全国住培工作首次评估中,我院接到住培基地评估不达标、要求整改的＂黄牌警示＂,这对全院触动极大。一年来,全院化压力为动力,以＂黄牌警示＂为契机,秉持以评促建,以评促......
[期刊论文] 作者：岳月英,陈彩霞,翁惠敏,刘波苑,方宝珍,,
来源：中国病案 年份：2013
目的探讨青壮年住院病例的特点。方法对某院青壮年住院病案资料进行回顾性分析。结果女性病人多于男性;前五位住院疾病为妊娠分娩产褥期病、消化系统病、肿瘤、泌尿生殖系统...
[期刊论文] 作者：周思佳,翁惠敏,赵倩倩,吴霞,李欣欣,张立力,
来源：中国医学伦理学 年份：2020
为了解居家临终癌症患者照顾者支持需求现状,为其提供针对性支持,采用便利抽样法于2018年12月—2019年5月对广东省某宁养院接受居家宁养服务的203例临终癌症患者家庭照顾者进...
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