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[期刊论文] 作者:胡珺杰, 来源:商情 年份:2010
现代企业中员工职业生涯设计成为员工福利中的一个重要组成部分,是企业以人为本的管理理念的体现,并最终促进企业的绩效管理。本文探讨了生涯管理、人本管理和绩效管理三者之间......
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