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[期刊论文] 作者：王世强,蒋路远,,
来源：企业研究 年份：2016
在人力资源管理中,招聘与培训发挥着重要作用,对企业吸引、维持和保留人才有重要意义。然而,在企业管理中往往将其二者割裂开来,使人力资源系统不能够形成一个有效的循环,从...
[期刊论文] 作者：蒋路远,刘明慧,孙青竹,
来源：教育界：高等教育研究（下） 年份：2016
本研究结合高校教师职业特征，设计了高校教师组织支持感、职业倦怠与工作满意度调查问卷并进行实证研究．从多个角度对其进行了全面分析，力图真实、全面地反映高校教师职业倦怠与......
[期刊论文] 作者：蒋路远 刘明慧 孙青竹,
来源：教育界·下旬 年份：2016
【摘 要】本研究结合高校教师职业特征，设计了高校教师组织支持感、职业倦怠与工作满意度调查问卷并进行实证研究，从多个角度对其进行了全面分析，力图真实、全面地反映高校教师职业倦怠与工作满意度状况，深入探究组织支持感在二者关系中的作用，以期为我国高校管理人......
[期刊论文] 作者：蒋路远,曹李梅,秦昕,谭玲,陈晨,彭小斐,
来源：心理科学进展 年份：2020
不平等问题是全球社会和经济发展需要应对的首要挑战,也是实现全球可持续发展目标的核心障碍。人工智能（artificial intelligence, AI）为缓解不平等、促进社会公平提供了新的途径。然而,新近研究发现,即使客观上AI决策具有公平性和准确性,个体仍可能对AI决策的公......
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