国资控股相关论文
混合所有制经济被认为是社会主义制度与市场经济体制在企业内部的有机结合,对于改善公司的治理结构、提升企业在市场中的竞争力以......
以2008年1月1日至2012年9月30日期间公布股权激励预案的公司为研究对象,本文对国资控股公司股权激励计划选择中在职消费替代效应的......
企业高管人员职务消费是一个普遍存在的现象。理论上说,职务消费的存在具有一定的合理性。但就我国国有企业高管人员职务消费的具......
股权激励是公司治理过程中可以使用的重要方式之一,作为现代化管理手段中的标志性措施,股权激励对公司业绩的影响长期以来一直都是......
本文以2012-2016年沪深A股国资控股上市公司为研究样本,探讨高管权力、信息质量以及在职消费三者之间的关系。经研究发现:(1)对于......
选取2009-2017年中国沪深两市国资上市公司的数据,运用Stata 10.0和Excel 2003对相关变量进行描述性统计,并对国资控股比例与高管......
本轮重组,地方国企并未落后。因地制宜,一企一策,走出了不同节奏、不同特色,很多方面走在了央企前面。2019年1-10月,A股市场共有39......
国有经济作为我国经济的命脉,在国企改革过程中一直存在着较为严重的内部人利益侵占问题,现阶段更是俨然成为制约实现党的十八届三......
2006年我国正式启动股权激励制度改革。随着配套政策的陆续颁布,越来越多的上市公司开始积极推出股权激励计划,至2012年9月30日,一......
2005年以来国资控股公司的职务消费问题备受关注。国有控股公司的自由现金流越多,高管的职务消费越多。同时,高管的职务消费还受到......
