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进入新世纪以来，政治、经济、科技和社会环境的巨大变化，使得企业面临的经营环境发生了深刻的变化，传统的企业管理和运作模式受到了巨......
人力资源管理外包并非解决企业经营问题的万能良药，企业的人力资源管理是否适合外包，能在多大的程度和范围上外包，外包的效果如何，这些......
[摘要] 外包从来就不是什么新事物，实际上，我们的企业早就在进行“外包业务”，只不过是从曾经拥有到一朝外包，重新进行了一次劳作分工......
现阶段全国各高等学校对信息化建设都投入大量的人力、物力,以期通过教育信息化带动教育现代化,实现教育的跨越式发展。不过现状却......
本文在阐述人力资源外包的概念、外包的动力及作用等基础上，对企业人力资源外包成本和收益决策进行了详细的分析和讨论。本文认为，人......
