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增量人才研究初探
文章定义了增量人才的概念,分析了增量人才的六个特征和管理的五项原则,从三个方面分析了增量人才研究的意义,最后阐述了如何处理......
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存量人才引进成效的量化评价及其检验
人才引进成效的量化评价是准确判断地区竞争战略是否成功、人才投资价值的基本依据。人才引进成效量化评价的一般范式是设立加权指......
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