工资粘性相关论文
近40年来,关于公司职工的差异化薪酬,国内外学者不断进行热烈追踪探讨,无论是在学术领域还是实践领域,讨论热度均持续攀升。早期的......
改革开放以来，依赖于低价工业化的发展模式扩大了我国劳动力市场的就业规模，为推动我国经济快速增长作出了重要贡献。然而，随着我国经......
在我国扩大内需的关键时期,由劳动者收入分配问题引发的内需波动现象突出,而宏观政策发力可能主要参照居民收入状态,来配置政策操......
近年来,我国就业存在很大的问题,由于我国劳动力人口大量增长,从供给的角度来说,与就业岗位的供给数量远远不能对应,也就是说就业......
就业状况的变化对工资的影响是动态的,具体说包括以下几层意思: 一、工资粘性假说: 凯恩斯学派理论认为:工资具有粘性.即工资既不......
基于省际面板数据的实证模型,本文揭示了中国劳动收入份额在短期经济波动(包括产出波动和价格波动)中的一般特征。研究显示,劳动收......
通过扩展BGG模型,我们建立了一个包含中国现实经济摩擦的动态新凯恩斯主义模型,其目的一是对经验事实进行经济理论解释;二是探究使......
由于科学技术的不断创新,西方发达国家从工业经济向知识经济时代转变,发达国家的战略目标和管理组织也发生了变化.新凯恩斯主义是......
2005年下半年起，我国开始了新一轮人民币汇率制度改革，放弃了事实上钉住美元的固定汇率制度，改为参考一篮子货币的、有管理的浮动汇率......
工资粘性妨碍劳动力市场自主调节机制有效运行问题已受到我国学者的关注，因为它会影响我国的以社会主义市场经济为目标的劳动力市场......
本文概要回顾自凯恩斯以来 ,各主要宏观经济学派老凯恩斯主义者、货币主义者、新古典宏观学派和新凯恩斯主义学派关于宏观经济波动......
工资刚性是凯恩斯主义理论的一个重要的基础，但是在面临“滞涨”之时，旧的凯恩斯主义解释不了这个现象，因而广为诟病。新凯恩斯主义吸......
目前，金融加速器是业内的热门话题，对金融加速器的效应进行研究对经济发展具有重大意义，其能预测经济发展动向，对经济发展政策有启示作......
效率工资是一种激励措施。指的是，厂商在雇用工人的合约订立后，为了防范道德风险行为，减少工人偷懒行为，激励生产效率，将工人实际工资提......
劳动市场理论阐述的是劳动市场的供求行为、供求均衡等问题。目前许多国家正面临失业及工资膨胀的严重困扰,这一理论及其发展日益......
粘性理论是凯恩斯经济学的理论基础。工资粘性理论包括实际工资粘性和名义工资粘性，并从隐含合同理论、集体谈判理论、效率工资理论......
传统凯恩斯经济学的一个致命软肋是缺乏微观基础,忽视供给分析,违背了经济人追求利益最大化的假设."卢卡斯批评"抓住这一缺陷,构成......
文章运用1993-2004年各省的面板数据，分析了影响我国工资变化的主要因素。在市场化的进程中，工资与通货膨胀、劳动生产率以及失业率......
通过构建包含价格粘性和工资粘性的环境—经济动态一般均衡(DSGE)模型,探讨粘性因素在技术冲击、环保技术冲击、环境税冲击和货币......
自从失业现象产生以来，西方经济学家就对失业的原因及其对策提出了各种各样的看法，形成了失业理论。本世纪80年代以来，西方各国的失业......
新凯恩斯经济学的形成和发展是当代西方经济学的重要现象。新一代凯恩斯主义者在价格粘性和工资粘性理论方面取得了突破性进展,在......
本文以工资粘性为切入点,对中国的29个省(区、市)的四个行业的工资调整机制进行二维比较分析,解释了改革开放以来中国工资和失业率......
通过同时引入异质性劳动力供给和工资粘性拓展了包含五类外生冲击的新凯恩斯DSGE模型,在此框架下考察异质性劳动力供给和工资粘性......
目前,中国正处在一个转轨的历史阶段。利率市场化不断推进,人民币国际化的进程也在不断加快。同时,在外汇市场,我国实行了参考一篮......
失业是市场经济运行过程中各国均会面临的一个问题。促进就业、控制失业率是各国政府的宏观调控目标之一,也是政府不可推卸的责任......
进入21世纪以来,国家之间的商品贸易和资本流动日益频繁,因此开放经济中的货币政策研究,成为各国中央银行和学术界关注的重要问题......
ue＊M＃’＃dkB4＃＃8＃”专利申请号:00109“7公开号:1278062申请日:00.06.23公开日:00.12.27申请人地址:（100084川C京市海淀区清华园申请人:清......
新凯恩斯主义效率工资论王健效率工资论是新凯恩斯主义劳动市场理论中一个重要的理论。新凯恩斯主义是８０年代兴起于西方的主张政府干......
就业概率是影响劳动供给的重要因素。在经典供给模型中,就业概率通过影响工资变动间接调整劳动供给数量,具体表现为劳动供给价格—......
本文探索知识经济的新特征是新凯恩斯主义工资粘性理论发展的客观基础。在知识经济时代生产力核心要素的变化和劳动力市场供需双方......
文章针对宏观经济学研究中的一个关键问题——工资和价格粘性的理论和实证研究进行了简要的总结和梳理,分析了相关理论和实证研究......
新凯恩斯主义工资粘性的微观理论基础刘文忻引言在本世纪７０年代，西方主要国家普遍面临的严重滞胀是对传统的凯恩斯主义的经济理论和政......
关注我国制造业劳动力工资波动这一热点问题,构建一个封闭经济的一般动态均衡模型,重点分析总需求冲击和技术冲击对工资的动态效应......
工资粘性是比价格粘性更加重要的名义刚性,对于分析外生冲击对宏观经济的影响具有至关重要的作用。本文从行业工资粘性的异质性入......
本文认为 ,由于现金流量方面等因素的制约 ,实际支付的工资在向合意的工资水平调整的过程中 ,存在粘性。基于该判断 ,本文做了三方......
中国劳动力市场正处于转型期,由劳动力市场因素引起的宏观经济波动日益凸显,对新时期劳动生产率冲击和工资粘性影响经济周期波动问......
对沪深A股金融业和制造业上市公司的工资粘性进行分析,发现不论金融业上市公司还是制造业上市公司都存在工资粘性,金融业上市公司......
本文针对工业企业职工工资的增长速度呈现放缓趋势、职工工资总额占GDP总额的比重持续下降等问题,分析了我国工业企业工资增长的影......
新凯恩斯主义的工资粘性理论在微观经济的基础上，从不同侧面说明了工资粘性和劳动市场失效和“非自愿失业”的原因，克服了原凯恩斯主......
粘性理论是凯恩斯经济学的理论基础。工资粘性理论包括实际工资粘性和名义工资粘性,并从隐含合同理论、集体谈判理论、效率工资理......
西方﹃工资粘性﹄理论及其对劳动力市场建设的启示陈钊与西方经济学发展相伴随的是对市场功能认识的不断深化。新古典主义经济学家相信......
参考双粘性小型宏观经济模型刻画了通货膨胀率与失业率之间的动态关系,在此基础上给出了中国的最优货币政策规则形式。研究得出:(1......
影响一国贸易条件的因素很多。除了熟知的供求层面因素外,货币及宏观经济运行特点等因素也可能引发价格贸易条件的长短期效应。运......
新凯恩斯主义注重对包括劳动市场在内的各种市场的研究,以此作为其宏观经济理论研究的微观基础。在对劳动力市场的研究中,又着力于......
新凯恩斯主义在对劳动力市场的研究中,着力于从多个角度说明工资的粘性,并由此来证明劳动力市场的失灵、失业发生的必然性和加强政......
